Svi imamo lični brend. Ova marka je trag kojim komunicirate gdje god krenete. Svaki kandidat može prenijeti pozitivan lični brend u intervju za posaoTo se događa kada, bez obzira jeste li ili niste izabrani, ostavite dobar prvi dojam. Mnogi ljudi su uronjeni u akcijski plan za traženje posla, na isti način, mnogi profesionalci žele evoluirati u svojoj karijeri. Za sve one koje zanima jačanje vašeg ličnog brenda na razgovorima za posao, u nastavku dijelimo sljedeće ključeve:
1. Imajte na umu da se razgovor za posao odvija u a profesionalni kontekst. Stoga kandidat mora znati kako se smjestiti u ovo okruženje, izbjegavajući kolegijalnost u svakom trenutku. Zapravo je poželjno razgovarati o sebi sa ispitivačem (osim ako on ne navede drugačije).
2. Odaberite a profesionalni izgled obilježen elegancijom i trezvenošću. Odnosno, izgled mora projicirati profesionalnu sliku koju želite prenijeti. Preporučljivo je uložiti u neku haljinu koja može postati osnovni ormar za ove vrste intervjua.
3. Da biste ojačali svoj lični brend na razgovoru za posao, najvažnije je obratiti pažnju na zdrav razum, učinite ono što zaista znamo da je prikladno za ovu vrstu događaja: dođite pet minuta prije zakazanog vremena, u slučaju hitnih nepredviđenih događaja neophodno je nazvati telefonom kako biste obavijestili o kašnjenju i isključili mobilni telefon prije ulaska intervju.
4. Uložite vrijeme u razgovor za posao kako biste pokazali najbolje što je moguće iskrenije odgovarajući, a sa svojim znanjem i na pitanja anketara.