L'elaboració d'un bon currículum es pot convertir en un procés exigent per a qui vol mostrar la millor versió en l'àmbit laboral. Hi ha moltes dades que descriuen de manera objectiva alguns dels mèrits aconseguits al llarg de la trajectòria acadèmica i professional. Però la redacció del currículum també pot mostrar un bon nivell d'introspecció.
És a dir, és recomanable que siguis sincer no només quan comparteixis informació sobre el nivell assolit en un idioma, sinó també sobre aquelles habilitats, fortaleses i aptituds que vols destacar. En relació amb aquest darrer terme, presentem una llista amb exemples d'aptituds que és possible esmentar a el currículum.
1. Treball en equip, una de les aptituds més valorades
Els processos basats en projectes i objectius reflecteixen la importància que adquireix l'aptitud del treball en equip a la societat actual. Un factor que també és present en empreses formades per professionals que sumen un grup interdisciplinari.
2. Iniciativa, un factor que és molt valorat per les empreses
Hi ha diferents aptituds que es complementen a la feina desenvolupada en un lloc de treball. Per exemple, encara que en un bon equip destaca la figura del líder que acompanya i inspira, això no vol dir que els col·laboradors hagin de romandre constantment a l'expectativa. El valor de la iniciativa és molt important en un marc com ara, ja que el canvi és un factor que es manifesta constantment en diferents situacions.
3. Planificació i organització del temps
Algunes aptituds són especialment valorades en llocs de responsabilitat. I la capacitat de planificació n'és el perfecte exemple. Sens dubte, un professional que destaca per les seves habilitats per organitzar les tasques i gestionar el temps mostra la seva productivitat en el compliment dels resultats. De la mateixa manera, té una gran capacitat de previsió, per això, anticipa imprevistos, evita interrupcions i es concentra en els objectius.
4. Adaptació al canvi
És una aptitud que no només et pot ajudar en la teva adaptació a una nova empresa, sinó també al llarg de la carrera laboral. Tingues en compte que a la teva trajectòria professional pots protagonitzar diferents etapes i experiències. Per exemple, potser col·labors amb diferents empreses o treballs a diferents ciutats. Per tot això, l'adaptació al canvi descriu qui mostra un comportament flexible i una mentalitat de creixement. Els reptes prenen una perspectiva diferent des d'un enfocament rígid o lineal.
5. Aprenentatge: essencial més enllà de la jubilació
Si tens una trajectòria professional que es completa al llarg de diversos anys, pots observar la teva evolució a nivell laboral. És a dir, el vostre currículum reflecteix alguns d'aquests canvis ja que s'ha actualitzat al llarg d'aquest temps. Doncs bé, l'evolució també és un reflex de la capacitat d'aprenentatge que us acompanya. Per exemple, és present en la realització de cada curs, en la participació en esdeveniments de networking, en l'assistència a actes culturals…
6. Comunicació eficaç: el valor de la paraula és clau
De vegades, l'elaboració d'un bon currículum se centra en aspectes més tècnics. No obstant això, tingues en compte que algunes de les habilitats que desenvolupes a la teva vida personal també tenen un sentit positiu a la feina. La comunicació eficaç és un bon reflex del que implica el poder de la paraula, el diàleg, la negociació, la resolució de conflictes, la mediació…
Els exemples d'aptituds que hem comentat prèviament mostren una pluja d'idees que us poden ajudar com a referència si us trobeu immers en el procés d'actualitzar el document. Però el que és realment essencial és que les dades que aportis siguin certes. És a dir, afegeix aquelles aptituds que mostren el teu potencial actualment.