Takové jsou informace poskytnuté delegací Španělská konfederace obchodních organizací Kanárských ostrovů. Na nezaměstnanost na Kanárských ostrovech se podle údajů poskytnutých obchodní organizací vztahuje lidé s nízkou úrovní akademické kvalifikace.
Z tohoto důvodu tato organizace podnikatelů svolala orgány veřejné správy na investovat do aktivních politik zaměstnanosti dosáhnout toho, aby nezaměstnaní, zejména dlouhodobí, dostatečně kvalifikovaní být konkurenceschopný ve světě práce.
CEOE také uvádí, že příchod krize zabila práce s nejnižší kvalifikací že na ostrovech se vždy soustřeďovalo na odvětví stavebnictví, které tradičně vždy pohltilo mnoho mladých lidí, kteří čelili pokušení relativně snadných peněz zapsali se na stavbu a opustili formální studium.
S údaji dostupnými od CEOE se také zjistilo, že procento nezaměstnaných s vysokoškolským vzděláním po celou dobu krize zůstala stabilní a že se za 3 roky, které trvala, významně nezvýšil.
Že je nezaměstnanost mezi absolventy vysokých škol nižší, je dána jejich vyšší kvalifikace a možnost přístupu v případě nezaměstnanosti k většímu rozsahu pracovních míst než těm, kteří mohou přístup ke špatně vzdělanému obyvatelstvu. Z tohoto důvodu CEOE zdůrazňuje potřebu Kanárských ostrovů trénovat, pokud se chtějí dostat ze seznamu nezaměstnaných.
zdroj: Den | Obrázek: Sdílený zájem