L'objectif de recherche d'emploi est contextualisé dans le récit personnel de chaque professionnel. Chaque travailleur a des circonstances différentes. Peut-être que quelqu'un veut trouver un travail qu'il aime vraiment. Des facteurs externes influencent la recherche d'emploi elle-même.
Pour optimiser la gestion du temps dans ce processus de recherche, vous pouvez établir un guide pratique. Ce document contiendra les étapes que vous allez suivre à partir de maintenant pour atteindre cet objectif. Au Formación y Estudios Nous vous donnons six conseils pour élaborer un plan de recherche d'emploi.
1. Calendrier hebdomadaire
Tout comme lorsque vous préparez un examen, vous établissez un temps d'étude antérieur, vous pouvez également établir ce temps planification mener les actions nécessaires à la recherche d'emploi. Quel horaire chaque jour pouvez-vous allouer à ce plan ?
2. Des actions concrètes et réalistes
L'incertitude fait partie de la recherche d'emploi elle-même. Vous ne savez pas quel sera le moment exact où vous signerez le prochain contrat. Vous ne savez pas quand cela arrivera, mais vous avez la certitude de ce que vous êtes cible: trouver un emploi.
Ce plan d'action doit donc contenir des étapes concrètes, contextualisées dans un échéancier. Étapes que vous pouvez gérer et suivre. De cette façon, lorsque vous vous concentrez sur ce que vous pouvez faire, vous alimentez votre autonomisation. Au contraire, lorsque vous vous concentrez davantage sur des problèmes qui dépassent votre capacité d'influence, vous vous concentrez sur la difficulté.
3 Flexibilité
Ce plan de recherche d'emploi est un guide pratique, mais il est bon d'adapter ces informations au contexte si vous pensez qu'il est approprié de faire un changement. En fait, il s'agit d'un document en constante évolution car le processus de recherche active d'emploi lui-même vous offre une perspective sur les enjeux à maintenir et à améliorer.
Par exemple, vous avez peut-être envoyé plusieurs reprend accompagné d'une lettre de motivation personnalisée mais vous avez reçu très peu de réponses. Dans ce cas, vous pouvez peut-être modifier le message.
4. Outils de recherche d'emploi
Il existe différents moyens de recherche d'emploi. Utilisez-en plusieurs dans ce plan d'action.
Par exemple, faites une liste avec différents sites d'emploi en ligne pour trouver les nouvelles offres publiées dans chaque source d'information. Complétez cette initiative avec votre auto-candidature en vous présentant aux projets qui vous intéressent. Le réseautage vous permet également d'ajouter de nouvelles idées pour une aide pratique dans cette recherche active d'emploi.
5. Suivez votre recherche d'emploi
Ce plan d'action n'anticipe pas seulement l'avenir de ce que vous ferez. Il est également recommandé d'améliorer l'apprentissage qui commence à partir de l'expérience au cours de cette période.
Par exemple, lorsque vous passez un entretien d'embauche, réfléchissez plus tard à vos réussites et aux aspects que vous aimeriez améliorer. Veuillez effectuer cette analyse par écrit pour consulter ce contenu à tout moment ultérieur.
De la même manière, gardez une trace des CV envoyés, lorsque vous avez envoyé chaque message, quelles entreprises ont répondu...
6. N'arrêtez pas d'apprendre quelque chose de nouveau chaque jour
La formation est importante en cette période de recherche de travail. Par conséquent, il est également recommandé qu'en plus de faire de la place pour l'envoi de curriculum vitae, vous trouviez également la possibilité d'étudier en ligne.
De la même manière, il est conseillé de lire les informations actuelles pour savoir ce qui est nouveau sur le marché du travail. Vous pouvez également ajouter des livres sur la recherche d'emploi à votre bibliothèque pour trouver de nouvelles idées. Suivez les professionnels que vous admirez sur les réseaux sociaux.
Par conséquent, un plan de recherche active d'emploi est un guide pratique qui vous aidera en ce moment. Et ce plan d'action est toujours personnel car chaque parcours est totalement unique.