Le sous-inspecteur du travail est un poste inférieur à celui de l'inspecteur du travail et de la sécurité sociale. Les places de cette catégorie sont généralement appelées assez régulièrement, c'est donc une bonne option une fois le diplôme terminé.
Les fonctions du sous-inspecteur du travail sont de seconder celles de l'inspecteur du travail et d'autres plus spécifiques à sa fonction, telles que l'application de la réglementation du travail et des entreprises. Dans l'article suivant, nous parlerons un peu plus des exigences pour accéder à ce poste et des fonctions à exercer dans l'administration.
Exigences pour avoir accès à un sous-inspecteur du travail
Si vous souhaitez vous présenter et aspirer à un poste d'inspecteur général adjoint, Vous devez répondre à une série d'exigences que nous détaillons ci-dessous :
- Avoir la nationalité espagnole.
- Âge compris entre 16 et l'âge de la retraite obligatoire.
- Diplôme universitaire de baccalauréat ou de maîtrise dans le domaine des sciences, des sciences de la santé, du génie ou de l'architecture.
- N'ont pas de casier judiciaire.
- Posséder les capacités fonctionnelles nécessaires à l'exercice du poste.
Examen pour accéder au poste d'inspecteur général adjoint
Dans ce type de poste, le processus de sélection consiste à une phase d'opposition et un stage dans lequel les différents candidats sont sélectionnés.
La phase d'opposition Il se composera de trois exercices :
- Le premier exercice est à choix multiples et se compose de 40 questions. Chaque question répondue correctement est notée d'un point. Les adversaires ont deux heures pour faire l'exercice, devant marquer au moins 20 points pour réussir l'examen.
- Le deuxième exercice consistera à répondre à 10 questions. Chaque question répondue correctement est évaluée à deux points. Cet exercice durera au maximum 3 heures et la personne devra marquer au moins 10 points.
- Le troisième exercice consiste à résoudre une hypothèse qui traite d'un sujet lié au sujet dudit poste ou poste. Le score maximum est de 30 points, avoir au moins 15 points pour réussir ce test et réussir le cours de formation.
Si la phase d'opposition est franchie, les candidats aux postes doivent suivre une formation sélective d'environ 3 mois. Cette formation a pour objectif de former des candidats au poste d'inspecteur adjoint du travail. A la fin de ce cours, les candidats doivent passer un examen pratique. Pour réussir, vous devez obtenir au moins 5 points sur 10.
Ceux qui auront réussi les deux phases seront nommés fonctionnaires stagiaires en attendant leur nomination définitive en tant que sous-inspecteurs du travail et faire partie des agents de l'État.
Quelles fonctions un sous-inspecteur du travail exercera-t-il
Les fonctions qu'un sous-inspecteur du travail développera sont les suivantes :
- Soutenir et assister le travail des inspecteurs du travail. Le sous-inspecteur du travail est un cran en dessous des inspecteurs du travail, d'où ce type de fonction.
- Faire respecter la réglementation en matière d'emploi et de Sécurité sociale, notamment en matière de prévention des risques professionnels.
- Conseils aux employeurs et aux travailleurs dans l'accomplissement de ses obligations.
- Accéder aux différents postes de travail pour vérifier que tout fonctionne correctement par rapport à la réglementation en vigueur.
- En tant qu'agents de l'autorité qu'ils sont, ils peuvent atteindre infliger des amendes et des actes de contrefaçon aux entreprises qu'elles jugent appropriées.
- Forcer les centres de travail à se conformer aux mesures légalement requises pour que le travail lui-même, il peut être développé sans problème et dans le respect de la loi.
Combien gagne un inspecteur du travail adjoint
Un sous-inspecteur du travail, appartenant à une catégorie de fonctionnaires compris dans le sous-groupe A2, vous percevrez un salaire par an entre 28.000 euros et 30.000 euros brut. C'est un salaire de base qui peut être augmenté avec différents suppléments.
Finalement, Les concours pour le travail des sous-inspecteurs sont un excellent moyen d'accéder au groupe des fonctionnaires de l'État. Ce sont des places qui sont généralement proposées assez fréquemment, c'est donc une bonne option à considérer à la fin du diplôme universitaire.