કંપની ડિનર એ વર્ષના અંતના પારિવારિક કાર્યક્રમો અને મેળાવડાઓ સાથે, વ્યવસાયમાં વધુને વધુ ઊંડા મૂળની પરંપરા છે. દરેક કર્મચારીની આ પ્રકારની પહેલ પ્રત્યેની વૃત્તિનો આધાર તેઓ જે પ્રોજેક્ટમાં ભાગ લે છે તેના પોતાના વિઝન અને કામના વાતાવરણ પર આધારિત છે. કેટલીકવાર, જ્યારે આ તકને માત્ર સ્થાપિત પ્રતિબદ્ધતા તરીકે જોવામાં આવે છે ત્યારે આ પ્રકારની યોજનામાં હાજરી ન આપવાની ઇચ્છા ઊભી થાય છે. માં Formación y Estudios અમે તમને જણાવીએ છીએ કે કયા છે તેના 5 ફાયદા ક્રિસમસ કંપની ડિનર કામદારો માટે.
1. કંપનીમાં નાતાલની ઉજવણી
ક્રિસમસ સેટિંગમાં તેના વ્યવસાયની છબીમાં તેની સૌંદર્ય શાસ્ત્ર હોઈ શકે છે જે વ્યવસાયિક જગ્યાના સુશોભનમાં કેટલીક નવીનતાનો અનુભવ કરે છે જે આ સમયની કેટલીક લાક્ષણિક સજાવટ સાથે નાતાલની છબીને રમતો આપે છે. આ ક્રિસમસ ડિનર પણ સાથે સમય વહેંચવાનું આમંત્રણ છે. કંપનીમાં નાતાલની ઉજવણી એ વર્ષના સૌથી તાજેતરના પ્રકરણને અલવિદા કહે છે.
2. એક અલગ અનુભવ સાથે વર્ષને અલવિદા કહો
કંપનીનું ડિનર એ બેલેન્સ વર્ષના એક ક્ષણમાં સંદર્ભિત કરવામાં આવે છે: ડિસેમ્બર મહિનામાં. વર્ષનો અંત જેણે ટૂંક સમયમાં જ એક નવું 2020 નો માર્ગ આપ્યો હશે. ઘણા મહિનાના પ્રોજેક્ટ્સ પછી, મીટિંગની તારીખો, ટીમ વર્ક, મુશ્કેલીઓ અને જવાબદારીઓને પહોંચી વળ્યા પછી, શીખેલી દરેક વસ્તુને મૂલ્ય આપવાનો આ સારો સમય છે અને ઉદ્દેશોને દૂર કરીને ઉજવણી. તેથી, ક્રિસમસ કંપનીનું રાત્રિભોજન, તે વર્ષના સમય માટે પણ ખાસ છે, જેમાં તે સંદર્ભિત છે.
3. કંપનીમાં કોર્પોરેટ સંસ્કૃતિ
કંપનીની કોર્પોરેટ સંસ્કૃતિ વિવિધ ક્રિયાઓ દ્વારા પોતાને પ્રગટ કરી શકે છે. ક્રિયાઓ કે જેઓ આ પ્રોજેક્ટનો ભાગ છે તે લોકો દ્વારા ટીમવર્ક અને સહયોગને પ્રોત્સાહન આપે છે. બદલામાં, આ ક corporateર્પોરેટ સંસ્કૃતિ જે વ્યાવસાયિકોની સંડોવણીને વધારે છે, તે ટીમમાં જોડાવાની ભાવનાને મજબૂત બનાવે છે.
4. કંપનીમાં સામાજિક કુશળતા
કામના સેટિંગમાં કંપનીના વ્યવસાયિકો વચ્ચેની વાતચીત સામાન્ય રૂટિનમાં સંદર્ભિત છે. ઉદ્દેશો, સમયપત્રક અને જવાબદારીઓની લય દ્વારા ચિહ્નિત થયેલ officeફિસનું વાતાવરણ. કંપનીના ડિનર એ મિત્રોના જૂથ વચ્ચેની કોઈ મિત્રતાની યોજના નથી, જો કે, તે સામાન્ય કરતા જુદી જગ્યામાં મળનારા લોકોની વચ્ચે કેમેરાડી વધારી દે છે. ક્રિસમસ કંપની ડિનરનું વાતાવરણ વધુ હળવું થાય છે.
આ કંપનીના થોડા વધુ સાથીદારો કે જેઓ પણ સંસ્થાના ભાગ છે અને જેમની સાથે તમે સીધા જ કામ કરતા નથી, તેમને જાણવાની તક હોઈ શકે છે. તે છે, તમારી પાસે તમારા મનપસંદ સાથીદારો સાથે તમારા કમ્ફર્ટ ઝોનમાં રહેવાની તક છે અથવા theલટું, દિનચર્યામાંથી બહાર નીકળી જવું.
5. કંપનીમાં જોડાણની પ્રેરણા
કંપની કામદારોને જુદા જુદા સૂત્રો દ્વારા પ્રોત્સાહિત કરી શકે છે. તેમાંથી એક, પ્રોત્સાહક યોજનાનો પ્રોગ્રામિંગ જે સ્થાપિત પરિણામો પ્રાપ્ત કરતી વખતે વ્યાવસાયિકોને વિવિધ લાભોનો અનુભવ કરવાની તક આપે છે. પરંતુ આનુષંગિક પ્રેરણા પણ છે. તે પ્રેરણા જેમને પ્રાધાન્ય આપે છે, ખાસ કરીને, વ્યવસાયિક ક્ષેત્રમાં સાથીતા, સ્વીકૃતિ અને માન્યતાના બંધન માટે સુખ લાવે છે. કંપની ડિનર એ એક પહેલ છે જે તે જ ટીમમાં ભાગ લેનારાઓ તરફથી આ જોડાણ બોન્ડને મજબૂત બનાવી શકે છે.
કર્મચારીઓ માટે કંપની ક્રિસમસ ડિનરના પાંચ ફાયદા: કંપનીની રજાઓ ઉજવવી, એક અલગ અનુભવ સાથે વર્ષને અલવિદા કહેવું, કોર્પોરેટ સંસ્કૃતિ બનાવવી, સામાજિક કુશળતાને મજબૂત બનાવવી અને જોડાવા માટે પ્રેરણા. કામદારો માટે કંપની ક્રિસમસ ડિનર વિશે તમારો મત શું છે?