多くの専門家がフリーランサーとして仕事をしています。 このようにして、彼らは登録し、さまざまなクライアントにサービスを提供するための法的手続きを遵守します。 彼らは自営業であるため、より多くの可用性で時間を管理します。 それはあなたが仕事を探しているならあなたが考えることができる代替案です。
さまざまな選考プロセスに直面し、さまざまなポジションの候補者を探している企業への面接を選択することに加えて、独自のプロジェクトに投資することもできます。 ただし、たまに聞いたことがあると思われる概念があります。それは、偽の自律性です。 この用語は何を指しますか？
偽の自営業者の条件は何ですか
この状況は、専門家が会社で仕事をしているにもかかわらず、自営業者として登録しなければならない場合に発生します。 一部の求人広告で読めることもある条件ですが、必要な規制に従わない式です。
専門家がフリーランスの仕事をするとき、彼らは彼らのプロジェクトのすべての側面に関与していることを心に留めておくべきです。 パーソナルブランドに投資して、ターゲットオーディエンスの認知度を高めます。 また、潜在的なクライアントにサービスを提供するためのマーケティング活動も実施しています。。 一方、ネットワークを練習して、連絡先のネットワークを拡大し、可能なコラボレーションを確立します。 あなたの仕事を発展させるために必要な手段を選択してください。 自営業の専門家の成功を促進するために特別に設計された専門家スペースもあります。 コワーキング それは活況を呈している創造的な環境であり、協調的なアプローチを持っています。
そして最後に、自営業者も競合他社との差別化を図りたいと考えています。 要するに、あなたはあなたの毎日の仕事において大きな責任を負います。 彼はまた、不確実性の少ない短期間のライフプロジェクトを計画できるようにする固定の月給がないことによって生じる不安定さを受け入れます。 収入は一年のさまざまな時期に異なり、季節性によって条件付けられる場合があります。 実際、昨年は自営業者にとって特に複雑でした.
しかし、偽りの自営業者の姿は明らかなパラドックスを示しています。 一方では、それはそのように登録されます。 しかし、彼は彼が仕事上の関係を確立している会社で働いています。 実際にスタッフの採用者の役割を果たしています。 示されたスケジュールを順守し、自分の立場の能力を順守し、確立された目的を達成する必要があります。 ただし、状況は異なります。 この種の詐欺を通じて、企業は人材選択への投資を削減します。
偽の自営業者と扶養家族の自営業者を区別する方法
プロファイルがその使命を発展させる状況は、雇用された仕事の文脈で組み立てられます。 状況と権利が変更されます。 矛盾が生じるのはそこです。 それにもかかわらず、この形式のコラボレーションは合法であるため、投稿に記載されている数値を扶養家族の自営業者の役割と混同しないことが重要です。
後者は、単一のクライアントに対して主なアクティビティを実行します。 具体的には、収益の75％以上が、このコラボレーションを反映しています。 彼らの役割は、事業体に雇用されている他の専門家によって実行される役割とは異なります。 就職活動に没頭していることに気付いた場合は、偽の求人を探すだけではありません（それらを回避するため）。 また、プロのコラボレーションが発生する状況を分析することもできます。
偽の自営業者は、自分の一日を独立して計画することはできませんが、会社の指示に適応する必要があります。 さらに、あなたは時間通りに対応する社会保障費を支払う責任を負わなければなりません。