ನಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ನಾವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂತಿಮ ಬರುವವರೆಗೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತೇವೆ, ಅದನ್ನು ನಾವು ನಿವೃತ್ತಿಯವರೆಗೂ ಇಡುತ್ತೇವೆ. ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಸ್ತುತ ಕೆಲಸವನ್ನು ಬಿಡಲು ನೀವು ಬಯಸಿದರೆ ನಿಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ರಾಜೀನಾಮೆಯ ಪತ್ರ, ಇದು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರಚನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ತ್ಯಜಿಸಲು ನಿಮ್ಮ ಕಾರಣ / ಒಎಸ್ ಅನ್ನು ನೀವು ಹೇಳುವಿರಿ. ಅದು ಬಂದಾಗ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ಅಂಶಗಳನ್ನು ನಾವು ಕೆಳಗೆ ತೋರಿಸುತ್ತೇವೆ ಉದ್ಯೋಗ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರ ಬರೆಯಿರಿ:
• ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರ ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳಿಸುವ ನಮ್ಮ ಉದ್ದೇಶವನ್ನು ತಿಳಿಸುವುದು ಉದ್ದೇಶವಾಗಿರುವುದರಿಂದ ಯಾವಾಗಲೂ ಕಂಪನಿಗೆ ತಿಳಿಸಬೇಕು.
Letter ಈ ಪತ್ರವನ್ನು ನೋಟರಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕ, ಕಾರ್ಮಿಕ ತಪಾಸಣೆ ನಿರೀಕ್ಷಕ, ಪುರಸಭೆಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ, ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿ ಅಥವಾ ಕಂಪನಿಯ ಒಕ್ಕೂಟದ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಅಂಗೀಕರಿಸಬೇಕು.
For ಒಳ್ಳೆಯದಕ್ಕಾಗಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಬಿಡುವ ಮೊದಲು ಸಮಂಜಸವಾದ ಸಮಯವನ್ನು ನೀಡಬೇಕು. ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಕಂಪನಿಯು ದಿನಗಳನ್ನು ವೇತನದಿಂದ ಕಡಿತಗೊಳಿಸುವಂತಹ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಈ ಪತ್ರದ ಕಾರಣವನ್ನು ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ತಲುಪಿಸಬೇಕು, ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬದಲಿಸಲು ಇನ್ನೊಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚಲು ಕಂಪನಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ಸಮಯವಿರುವುದು ಅತ್ಯಗತ್ಯ, ಅದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ರಾತ್ರೋರಾತ್ರಿ ಸಂಭವಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
• ಪತ್ರದ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಇದು ಈ ರೀತಿಯ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಉಸ್ತುವಾರಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಇಲಾಖೆಯಾಗಿರಬೇಕು, ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇದು ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆಯಾಗಿರುತ್ತದೆ.
ಇದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ನಂತರ, ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಇರಬೇಕಾದ ರಚನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಗಮನ ಹರಿಸೋಣ. ಮೇಲಿನ ಎಡ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಡೇಟಾ ಹೀಗಿರಬೇಕು:
ಕಂಪನಿಯ ಹೆಸರು
ಮನೆ ವಿಳಾಸ
ಗಮನ: ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ (ಅಥವಾ ಸಂಬಂಧಿತ ಇಲಾಖೆ)
ನಗರ ದೇಶ
- ಮೊದಲ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್‌ನಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗದ ರಾಜೀನಾಮೆಗೆ ಕಾರಣ ಮತ್ತು ಕೆಲಸವನ್ನು ಯಾವ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಖಚಿತವಾಗಿ ಬಿಡಲಾಗುವುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
- ಎರಡನೇ ಪ್ಯಾರಾಗ್ರಾಫ್‌ನಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಗೆ ನೀಡಿದ ಅವಕಾಶಕ್ಕಾಗಿ ಧನ್ಯವಾದ ಹೇಳಲು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮನ್ನು ಬದಲಿಸಲು ಹೊರಟಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಕಲಿಸಲು ಮುಂದಾಗುವುದು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾಣಲು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ, ಜೊತೆಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿರುವುದಕ್ಕೆ ನಾವು ವಿಷಾದಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಸಂಭವನೀಯ ಲಾಭಕ್ಕಾಗಿ ಬಾಗಿಲು ತೆರೆಯುತ್ತದೆ.
- ಪತ್ರದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ನೀವು ನಮ್ಮನ್ನು ಎಣಿಸಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ಕಂಪನಿಗೆ ಕೊನೆಯ ಬಾರಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದ ಹೇಳಬಹುದು, ತದನಂತರ ನಿಮ್ಮ ಪೂರ್ಣ ಹೆಸರು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಹಿ ಮತ್ತು ಇಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ ಇರುವ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಸೌಹಾರ್ದಯುತವಾಗಿ ವಿದಾಯ ಹೇಳಬಹುದು.