4 padomi, kā nokārtot psihotehnisko eksāmenu

4 padomi, kā nokārtot psihotehnisko eksāmenu

Atlases procesi kļūst arvien sarežģītāki. Uzņēmumi izmanto dažādus testus, lai izvēlētos kandidātu, kurš atbilst vēlamā profila kompetencēm. Mācību programmā sniegtā informācija par profesionālo un akadēmisko trajektoriju, kā arī individuālajā intervijā sniegtās atbildes sniedz informāciju par kandidātu. Zināšanas, kas papildus tiek paplašinātas ar psihotehniskajā testā izvirzītajiem jautājumiem, kas iedziļinās kandidāta prasmēs, talantā un īpašībās.

Kāda ir šāda veida rīku praktiskā lietderība? Pirmkārt, tas ir informācijas kontrastēšanas līdzeklis. Ieslēgts Formación y Estudios Mēs sniedzam jums četrus padomus, kā pārvarēt psihotehniskais eksāmens.

1. Atbildiet uz jautājumiem godīgi

Ļaujiet sevi pazīt reāli, tas ir, nenosakiet savas atbildes šajā pārbaudē uz to, kas, jūsuprāt, jums jāatbild, pamatojoties uz uzņēmuma cerībām. Šo īpašību pārbaude nav a eksāmens kurā kandidāts iegūst noteiktu vērtējumu, tāpat kā akadēmiskajā vidē. Vienkārši uzņēmuma mērķis ir izvēlēties profesionāli, kuram ir nepieciešamās īpašības amata veikšanai. Tāpēc atbildiet patiesi un patiesi.

Dažiem kandidātiem ir grūti atbildēt uz jautājumiem, kas saistīti ar personību. Bet sirsnība ir priekšnoteikums, kas vienmēr ir ieteicams.

2. Uzmanīgi izlasiet informāciju

Kad persona piesakās darba piedāvājumam, viņiem jāveic dažādi atlases procesa testi. Šāda veida pārbaude nodrošina atbildību par pieredzi, ko papildina cerības lai parādītu vislabāko sevis versiju. Ir jautājumi, par kuriem nevarat izlemt šī procesa laikā, bet ir citi uzdevumi, uz kuriem varat koncentrēties. Viens no tiem, uzmanīgi izlasiet izvēlēto informāciju.

Dažas šāda veida pārbaudes kļūdas var būt saistītas ar neskaidrību, ko rada nepareiza interpretācija. Pārlasiet tās testa daļas, kurām jāpavada vairāk laika.

3. Palieliniet savu pašsajūtu pirms testa

Šis eksāmens sākas vēl pirms uzņēmums ir ieplānojis testa laiku. Piemēram, mēģiniet atpūsties iepriekšējā dienā, atlikiet uz citu laiku tos mērķi ka jūs varat atlikt. Tas atvieglo koncentrēšanos. Ja jums ir jārunā ar kādu par to, kā jūs jūtaties par šo testu, dalieties šaubās ar draugu.

Citi cilvēki jūsu vidē var dalīties ar jums savos padomos un ieteikumos, lai ar pašpārliecinātību izturētos pret šāda veida pārbaudēm. Neierobežojiet sevi, uztveriet šo eksāmenu kā iespēju izdzīvot svarīgu pieredzi, ja šo pārbaudi veicat pirmo reizi.

Mēģiniet novērst uzmanību, ja testa gaidīšana aizņem jūsu uzmanību iepriekšējā dienā un tas tajā brīdī jūs pārmērīgi uztrauc.

Aprēķiniet laiku

4. Aprēķiniet laiku

Šis tests tiek kontekstualizēts noteiktā laika periodā, tāpēc ir īpaši svarīgi pievērst uzmanību protokolu pārvaldībai, lai aizpildītu testā nepieciešamo informāciju. Piemēram, nepieķerieties jautājumā, kas ģenerē neskaidrības, pārejiet uz citiem punktiem. Laika novērošana nenozīmē šī testa izpildīšanu, steidzoties pabeigt agri, bet drīzāk atcerēties, ka šis jautājums ir svarīgs arī rīcības plānā. Aprēķiniet laiku un turklāt ierodieties savlaicīgi uz pārbaudi.

Tādēļ šāda veida pārbaudes bieži notiek atlases procesos, ko organizē tie uzņēmumi, kuri izmanto šo testu. Jūs esat unikāls kandidāts, un jūsu unikālā būtība izpaužas arī šajā pārbaudē, kurā jūs parādāt savu labāko versiju no sava autentiskuma.


Esi pirmais, kas komentārus

Atstājiet savu komentāru

Jūsu e-pasta adrese netiks publicēta. Obligātie lauki ir atzīmēti ar *

*

*

  1. Atbildīgais par datiem: Migels Ángels Gatóns
  2. Datu mērķis: SPAM kontrole, komentāru pārvaldība.
  3. Legitimācija: jūsu piekrišana
  4. Datu paziņošana: Dati netiks paziņoti trešām personām, izņemot juridiskus pienākumus.
  5. Datu glabāšana: datu bāze, ko mitina Occentus Networks (ES)
  6. Tiesības: jebkurā laikā varat ierobežot, atjaunot un dzēst savu informāciju.