Hvis du er nedsenket i oppfyllelsen av din profesjonelle utviklingsplan, motivert med ideen om å bevege deg i denne retningen som bringer deg nærmere det ønskede scenariet, ikke glem at det også er viktig å ta en pause for å reflektere over mulige forbedringer til gjøres i denne ordningen tidsplanlegging. Hvordan forbedre en plan faglig utvikling? I Formación y Estudios Vi gir deg noen forslag for å utføre denne oppgaven.
1. Observer evolusjonen av virkeligheten
Når du designer en plan faglig utvikling, du projiserer de trinnene du skal utføre fra ditt individuelle ansvar, og tar hensyn til målet du skal oppnå. Men det betyr ikke at denne handlingsplanen er fullstendig stiv og ikke kan tilpasse seg strømmen av hendelser.
Fra ditt eget liv finner du muligheten til å ta nye beslutninger i tråd med denne profesjonelle utviklingsplanen, og ta også hensyn til mulige muligheter du ikke hadde på en stund.
2. Realistiske kortsiktige mål
Denne strategien har en praktisk visjon som fører til en generelle mål mellomlang eller lang sikt. Selv om det er spesielt viktig at du ofte visualiserer målet for å få kontakt med motivasjonen for det øyeblikket, er det også viktig at du identifiserer hva de kortsiktige målene er.
Mål som er kontekstualisert i nåtid og som er som signaler som forteller deg at du er på rett vei. Det etablerer et forhold mellom arten av disse kortsiktige formålene og betydningen av hovedutfordringen.
3. Praktisk anvendelse av fagutviklingsplanen
Et program med disse karakteristikkene mister sin sammenheng når forholdet mellom teorien og utøvelsen av det som er angitt i denne delen har en slags vanskeligheter. Denne forberedelsen før implementeringen av dette skriptet må opprettholde et forhold mellom ideen og dens anvendelse i en situasjon.
En idé kan være realistisk i en bestemt omstendighet, men ikke i en annen. Sett i verdi selvkunnskap nødvendig for å finne nøkkelen til de beslutningene som er levedyktige fordi de tar hensyn til konteksten.
4. Helhetlig tilnærming til denne handlingsplanen
Når du projiserer stedet der du ønsker å være på et profesjonelt nivå om en stund, anbefales det at du integrerer den helhetlige visjonen i denne lesingen. Med andre ord, kontekstualiser denne forventningen innenfor de generelle rammene av din egen livsstil. Juster denne profesjonelle utviklingen med dine forventninger og prioriteringer.
For eksempel vil du kanskje ikke ta konstante forretningsreiser, selv om det er en interessant karrieremulighet. Prøv å forene dine forventninger og prioriteringer i dette øyeblikket med dette oppdraget du utfører hver for deg som skaper muligheter i ditt profesjonelle liv.
5. Skriv dine ideer om faglig utvikling
Når du er nedsenket i en profesjonell utviklingsplan, kan det også skje at forskjellige ideer om inspirasjon kommer til å tenke. For ikke å miste denne kreativitetskilden av syne, anbefales det spesielt at du prøver å sette disse refleksjonene skriftlig. På denne måten vil du ha muligheten til å utdype deg rundt det inspirasjon når du kommer tilbake til refleksjonen en stund senere.
Ikke gi opp alt som er viktig for deg, for eksempel ditt kall. Tid og alder har også gitt deg et nytt perspektiv på prioriteringene dine. Hvilke andre anbefalinger for å perfeksjonere en profesjonell utviklingsplan vil du anbefale? Du kan bidra med dine ideer om dette emnet i en kommentar. Dette 2020 kan være et godt tidspunkt å oppnå nye mål for profesjonell og personlig vekst. Lykke til i alle prosjektene dine!