Inițiativa vine de la Serviciul de angajare din La Rioja ce va crea șapte noi proiecte de formare și ocupare. Patru dintre inițiative vor fi ateliere de ocupare a forței de muncă și școli de ateliere. La aceste șapte proiecte se așteaptă să participe 113 șomeri Riojani decât cu dificultăți deosebite în găsirea unui loc de muncă.
Bugetul pentru acțiunile menționate anterior ale Formarea profesională pentru ocuparea forței de muncă va fi de 1,7 milioane EUR după cum a comunicat consilierul pentru ocuparea forței de muncă al guvernului din La Rioja, Javier Erro. În apariția publică, a fost însoțit de managerii Serviciului de Ocupare a Forței de Muncă Riojano, Luis Garcia del Valle.
La Rioja pariază pe Școli de ateliere și ateliere de angajare ca o modalitate de a se asigura că șomerii pot avea acces la formare de calitate și ulterior a ocuparea forței de muncă. Despre ce este vorba este predă o meserie șomerilor care participă la acțiuni de instruire, realizând, de asemenea, că își pot găsi un loc de muncă în țesătura productivă din Rioja.
toate acțiuni organizate de SRE acestea sunt coordonat de corporații locale și instituții non-profit care se ocupă de dezvoltarea cursurilor de formare pentru șomeri. Selecția entităților care vor dezvolta cursurile de formare a fost făcută luând în considerare perspectivele de muncă ale participanților, planul de instruire, dobândirea de experiență profesională și inovația proiectului.
Acest lot de proiecte de formare va fi dezvoltat de către corporații locale din Calahorra, Logroño, Alfaro, Haro, Ocón și Santo Domingo. Șomeri selectați cu mai puțin de 25 de ani vor fi integrate în școlile de ateliere, în timp ce mai vechi de 25 ani Vor face acest lucru în cadrul Atelierelor de angajare.
Fuente: Minute 20 | Imagine: Spațiul capului Riverland