Lecții de antrenor pe care le putem învăța de la premiile Goya

Lecții de antrenor pe care le putem învăța de la premiile Goya

Gala din Premiile Goya Este un bun prilej de a reflecta asupra succesului pe baza mesajelor pe care fiecare persoană le poate aplica propriei situații personale. Ce lecții de coaching putem extrage din cinematografie pentru a le pune în relație cu orice alt context profesional?

1. El trabajo este un scop în sine care se hrănește cu efort. Premiile și recunoștințele sunt o completare care poate sau nu poate fi acordată. Încearcă ca adevăratul tău obiectiv profesional să devină cea mai bună versiune a ta. Și găsiți în această dorință de a vă îmbunătăți cel mai bun stimul de auto-motivație.

2. Ca și în Premiile GoyaÎn orice sector profesional există o mare concurență, deoarece de-a lungul carierei, veți întâlni mulți oameni foarte talentați. Cu toate acestea, cea mai bună atitudine față de talentul celorlalți este admirația care ne permite să învățăm de la ceilalți fără să ne închidem în propriul nostru individualism. Aplaudarea realizărilor altora este un antidot al smereniei.

3. Rezultatul final al unui film care te emoționează pe marele ecran ca spectator este un exemplu clar al puterii muncii în echipă. Niciun film nu ar fi posibil din munca unei singure persoane. În multe alte sectoare profesionale, aceasta munca în echipă De asemenea, este esențial pentru a adăuga talent la un obiectiv comun.

4. vocație profesională Este adevăratul motor al împlinirii personale atunci când munca și fericirea merg mână în mână. Și uneori, drumul nu este deloc ușor, deoarece există obstacole, momente de incertitudine și îndoieli. Să nu-ți pierzi niciodată credința în tine.

5. Succesul este relativ. Niciun premiu nu are o valoare definitivă. După terminarea unui proiect, trebuie să intrăm într-unul nou. Cu toate acestea, este important să vă prețuiți meritele profesionale chiar și dincolo de momentul în care au avut loc.

6. Mulți actori nu au câștigat niciodată un Goya și totuși au făcut o muncă grozavă în multe filme. Prin urmare, premiile nu spun totul în cariera unui profesionist.


Un comentariu, lasă-l pe al tău

Lasă comentariul tău

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

*

*

  1. Responsabil pentru date: Miguel Ángel Gatón
  2. Scopul datelor: Control SPAM, gestionarea comentariilor.
  3. Legitimare: consimțământul dvs.
  4. Comunicarea datelor: datele nu vor fi comunicate terților decât prin obligație legală.
  5. Stocarea datelor: bază de date găzduită de Occentus Networks (UE)
  6. Drepturi: în orice moment vă puteți limita, recupera și șterge informațiile.

  1.   Antonio el a spus

    Nu împărtășesc că munca este un scop în sine. Munca ar trebui să fie un mijloc care vă permite să vă atingeți idealul de viață, obiectivele, obiectivele. Altfel te vei găsi într-o închisoare din care nu poți ieși