У всех нас есть один личный бренд. Этот бренд - это след, которым вы общаетесь, куда бы вы ни пошли. Любой кандидат может передать положительный личный бренд в собеседованиеВот что происходит, когда, независимо от того, являетесь ли вы избранным или нет, вы производите хорошее первое впечатление. Многие люди погружены в план действий по поиску работы, точно так же, как многие профессионалы хотят развиваться в своей карьере. Для всех, кто заинтересован в укреплении своего личного бренда на собеседованиях, ниже мы поделимся следующими ключами:
1. Помните, что собеседование проводится в профессиональный контекст. Следовательно, кандидат должен знать, как позиционировать себя в этой среде, всегда избегая коллегиальности. На самом деле, желательно поговорить с интервьюером о себе (если он не укажет иное).
2. Выберите профессиональный вид отмечен элегантностью и сдержанностью. То есть внешний вид должен отражать профессиональный имидж, который вы хотите передать. Желательно приобрести некоторую парадную одежду, которая может стать основным гардеробом для таких интервью.
3. Чтобы укрепить свой личный бренд на собеседовании, самое важное - обратить внимание на здравый смысл, сделайте то, что мы действительно знаем, уместно в этом типе событий: прибыть за пять минут до запланированного времени, в случае срочного непредвиденного события необходимо позвонить по телефону, чтобы уведомить о задержке и выключить мобильный телефон перед входом интервью.
4. Потратьте время на собеседование при приеме на работу, чтобы проявить себя наилучшим образом, отвечая как можно более искренне, а также, со своими знаниями, на вопросы интервьюера.