Kërkimi i një pune është një punë shumë e kërkuar në nivelin profesional, por edhe në atë personal. Meqenëse pritjet profesionale mund të kapërcejnë edhe jetën tuaj personale. Gjëja e natyrshme është që nga përvoja juaj, ju shkoni duke përsosur burimet tuaja për të bërë kontaktet e punës, kërkoni për oferta interesante për punë dhe mësoni rreth tendencave të reja në burimet njerëzore. Nga cilat gabime mund të shmangni shikoni për punë?
1. Shkruani një rezyme të pafund
Veryshtë shumë e mundur që të keni shumë përvoja interesante, shumë kurse dhe shumë detaje që dëshironi të vendosni në rezyme tuaj për të treguar se jeni kandidati ideal. Sidoqoftë, duhet të jeni specifik dhe selektiv për të përmirësuar tuajin letër të mbuluar. Mbani në mend se kompanitë e vlerësojnë kohën si një burim themelor. Pra, bëhu i shkurtër.
Në lidhje me këtë pikë, është gjithashtu një gabim të zgjedhësh një madhësia e vogël e shkronjave për faktin e thjeshtë të shfrytëzimit në maksimum të hapësirës në faqe.
2. Mbyllni dyert para kohe
Ndoshta ju ka pëlqyer një kompani, megjithatë, ju mendoni se projekti ka një projeksion të rëndësishëm dhe imagjinoni se do të jetë e pamundur të zgjidhet kundër konkurrencës së kandidatëve të tjerë të talentuar. Ju mendoni se nëse nuk përpiqeni, nuk e dini se çfarë mund të ndodhë. Dhe nëse filloni të rrezikoni më shumë, do të zbuloni se mund të korrni shpërblime të vlefshme. Kjo është, ju nuk e kushtëzoni veten me mendimet kufizuese.
3. Bëni të fikur celularin
Nëse jeni duke kërkuar për një punë, ju duhet të tregoni disponueshmërinë për të qenë në kontakt me kompanitë. Prandaj, përpiquni të sillni tuajin telefon celular me ju për të marrë telefonata që mund t'ju japin lajme të mira për intervistat. Po, mund të instaloni një postë zanore në telefonin tuaj celular për të marrë pjesë në mesazhe dhe për të qenë në gjendje të përgjigjeni sa më shpejt që të jetë e mundur.
4. Biseda e tepruar në intervistë
Ashtu siç është një gabim të paraqesësh një rinisë pafund, Alsoshtë gjithashtu një dështim i shpeshtë për të monopolizuar kthesën për të folur në intervistë. Flisni pa kufi dhe nxitoni për faktin e thjeshtë të dëshirës për të provuar veten. Duke vepruar në këtë mënyrë ju mund të prodhoni efektin e kundërt me atë që dëshironi duke treguar një qëndrim më tipik për një person egoist.
Mos harroni se vlera juaj nuk varet nga zgjedhja ose jo në këtë intervistë pasi që procesi i përzgjedhjes nuk është provim. Ju mund të mos jeni kandidati më i mirë për një pozicion specifik. Por mbase e njëjta organizatë do t'ju kontaktojë brenda disa muajsh për t'ju ofruar një punë tjetër për të cilën jeni më të kualifikuar.
5. Ndaloni së besuari në thirrjen tuaj
Mos hiqni dorë nga dhurata jetësore për t'i dhënë vetes mundësinë për të gjetur një punë që e doni. Kjo do të thotë, në përvojën e praktikimit të një aktiviteti të përqendruar në sektorin tuaj profesional. Prandaj, pa marrë parasysh sa vjeç jeni, frymëzohuni nga shembulli i filmave që tregojnë gjithçka që një person mbi 45 vjeç mund të kontribuojë në sektorin e punës. Për shembull, "Larrie Crowne: It's Never Too Late", me protagonistë Tom Hanks dhe Julia Robers.
6. Ageism
Pse ta ktheni moshën në një paragjykim negativ kur mund të jetë potenciali juaj i talentit? Kjo do të thotë, mos e konsideroni të qenit parandalues të një moshe të caktuar në një shoqëri që duket se e vlerëson aq shumë rininë. Ai mendon se shumë kompani vlerësojnë përvojën dhe trajektoren e profesionistëve të cilët janë të etur për të kontribuar me talent dhe një markë solide personale.