5 бартарии таҳсил ва ҳамзамон кор кардан

5 бартарии таҳсил ва ҳамзамон кор кардан

Кор кардан ва ба даст овардани баҳои хуб вазифаест, ки кӯшишро талаб мекунад. Аз ин сабаб, ба ин душворӣ мо бояд боз як чизи дигарро илова кунем: коре, ки ҳамзамон бо гирифтани унвони илмӣ кор мекунед. Аммо, берун аз душвориҳо, шумо метавонед ба тамоми манфиатҳое, ки ин далел барои шумо медиҳад, диққат диҳед. Афзалиятҳо дар чист таҳсил ва кор якбора?

1. Идоракунии вақт

Вазъияти худи шумо ба шумо таълим медиҳад оптимизатсияи вақт ба тавре ки шумо онро дароз карда тавонед, то аз он дақиқаҳое, ки донишҷӯёни дигар ночиз меҳисобанд, истифода баред. Шумо одати ба нақша гирифтани ҷадвали худро ба таври хеле касбӣ ташвиқ мекунед; чизе, ки дар оянда низ вақте ки шумо танҳо ба сатҳи касбӣ диққат медиҳед, кӯмак хоҳад кард.

Бо омӯзиш ва ҳамзамон кор кардан, душвориҳо зиёд мешаванд, аммо қаноатмандиҳо низ меафзоянд. Яъне, вақте ки шумо ба ҳадафе мерасед, хушбахтии зиёдеро ҳис мекунед.

2. Худкифо бошед

Ин қаноатмандии шахсии хеле муҳим аст. Имкони пардохти ҳадди аққал барои таҳсилатон, қаноатмандӣ аз қобилияти саҳмгузорӣ дар иқтисодиёти оилавӣ. Ҳамин тариқ, фишори мантиқии молиявӣ коҳиш дода мешавад, зеро иқтисод низ ҷузъи сифати зиндагӣ мебошад.

Ин ба шумо худбоварӣ медиҳад, зеро ба туфайли пасандозҳои худ захираҳои бештар барои баҳра бурдан аз нақшаҳои фароғати фарҳангӣ хоҳед дошт. Шумо мухторияти худро дар амал татбиқ мекунед.

3. бренди шахсӣ

Афзалияти таҳсил ва ҳамзамон кор кардан дар он аст, ки шумо ҳоли худро тартиб дода истодаед, ки метавонад дар равандҳои интихоб дар назди дигар номзадҳои имконпазир. Бо кор ва таҳсили ҳамзамон, шумо инчунин малакаҳои шахсиро нишон медиҳед. Масалан, шумо шахси масъулиятшинос ва доимӣ ҳастед, бо қобилияти ирода ва қобилияти қурбонӣ ... Аммо, кор ва омӯзиш ба шумо омезиши хуби назария ва амалияро пешниҳод мекунанд.

Яъне, шумо дар охири коратон имкониятҳои беҳтарини кор пайдо хоҳед кард, зеро ҳамроҳшавии худро ба бозори меҳнат пеш аз дигарон оғоз кардаед.

4. Оптимизатсияи вақти холӣ

Дуруст аст, ки бо кор ва таҳсили ҳамзамон шумо барои истироҳат вақти зиёд нахоҳед дошт. Аммо, вақте ки шумо як лаҳзаи озод доред, аз он бештар лаззат мебаред. То ҳадде ки калиди омӯзиши қадр кардани он лаҳзаҳоро дар бар мегирад. Вақти холӣ хеле гуворотар аст, зеро он ба қонуни саъйи пешакӣ мувофиқ аст. Аз ин рӯ, шумо метавонед аз нуқтаи назари психологӣ қудрати омӯзиши зиндагиро дар замони ҳозираро бо ситоиш кардани ҳозира фаъол созед.

5. Ба ҳадафҳои худ ноил шавед

Бо кор ва таҳсили ҳамзамон шумо шурӯъ кардед а нақшаи амалиёти шахсӣ ки ба шумо имкон медиҳад, ки ҳадафи муҳимтарини худро ҳозир расед: пешрафт дар таҳсил. Яъне, кор ҳангоми ҳалли масъала ба даст овардани пули нақд барои ҳалли ҳама хароҷоти аз ҳаёти илмӣ алоқаманд аст.

Аммо, ба ин далел дар заминаи муваққатии он назар кунед. Ба ибораи дигар, ин як кӯшиши муҳим аст, аммо ин мусолиҳаи корӣ ва омӯзишӣ муваққатӣ хоҳад буд. Ва ин метавонад ангезаи асосии шумо барои пешрафт ва рушд бошад.


Мазмуни мақола ба принсипҳои мо риоя мекунад ахлоқи таҳрирӣ. Барои гузориш додани хато клик кунед ин ҷо.

Аваллин эзоҳро диҳед

Назари худро бинависед

Суроғаи почтаи электронии шумо нест, нашр карда мешавад.

*

*

  1. Масъул барои маълумот: Мигел Анхел Гатан
  2. Мақсади маълумот: Назорати СПАМ, идоракунии шарҳҳо.
  3. Қонунӣ: Розигии шумо
  4. Иртиботи маълумот: Маълумот ба шахсони сеюм расонида намешавад, ба истиснои ӯҳдадориҳои қонунӣ.
  5. Нигоҳдории маълумот: Пойгоҳи додаҳо аз ҷониби Occentus Networks (ИА) ҷойгир карда шудааст
  6. Ҳуқуқҳо: Ҳар лаҳза шумо метавонед маълумоти худро маҳдуд, барқарор ва нест кунед.