Las cenas de empresas son, junto con los eventos y reuniones familiares de fin año, una tradición cada vez más arraigada en los negocios. La predisposición que cada empleado tenga ante este tipo de iniciativa dependerá de su propia visión del proyecto en el que participa y del clima de trabajo. A veces, surge el deseo de no asistir a este tipo de plan cuando esta oportunidad se observa, únicamente, como un compromiso establecido. En Formación y Estudios te contamos cuáles son los 5 beneficios de las Izidlo zakusihlwa zenkampani kaKhisimusi ezabasebenzi.
1. Ukugubha uKhisimusi enkampanini
Isethingi sikaKhisimusi singaba nobuhle bayo ngomfanekiso webhizinisi ohlangabezana nokusha okuthile ekuhlobiseni isikhala sobungcweti esidlala isithombe sikaKhisimusi ngemihlobiso ethile ejwayelekile yalesi sikhathi. Lesi sidlo sikaKhisimusi naso siyisimemo sokuhlanganyela isikhathi ndawonye. Ukugubha uKhisimusi enkampanini kuvalelisa isahluko sakamuva sonyaka.
2. Uvalelise unyaka ngokuhlangenwe nakho okuhlukile
Isidlo sakusihlwa senkampani senziwe ngomongo ngomzuzu wonyaka webhalansi: ngenyanga kaDisemba. Ukuphela konyaka okuzobe sekungene esikhundleni se-2020 entsha. Ngemuva kwezinyanga eziningi kangaka zamaphrojekthi, izinsuku zemihlangano, ukusebenzisana, ukunqoba ubunzima nezibopho, lesi yisikhathi esihle sokwazisa konke okufundiwe nezinhloso ezinqotshwe ngokugubha. Ngakho-ke, isidlo sakusihlwa senkampani kaKhisimusi sikhethekile, futhi, ngesikhathi sonyaka lapho kubekiwe khona ngokomongo.
3. Isiko lobumbano enkampanini
Isiko lenkampani lenkampani lingazibonakalisa ngezenzo ezahlukahlukene. Izenzo ezikhuthaza ukusebenzisana nokubambisana ezingxenyeni zalabo abayingxenye yalowo phrojekthi. Ngokulandelayo, leli siko lenkampani elithuthukisa ukubandakanyeka kochwepheshe, liqinisa umqondo wokuba seqenjini.
4. Amakhono omphakathi enkampanini
Ukuxhumana phakathi kwabasebenzi benkampani kubekwa esimeni esijwayelekile esimisweni somsebenzi. Isimo sehhovisi esimakwe ngesigqi sezinhloso, amashejuli kanye nezibopho. Isidlo senkampani akusilo uhlelo lobungani phakathi kweqembu labangane, kodwa-ke, luyakhulisa ukuhlangana phakathi kwalabo abahlangana endaweni ehlukile kunokujwayelekile. Isimo sedina lenkampani kaKhisimusi sikhululeke ngokwengeziwe.
Leli kungaba yithuba lokwazi abanye ozakwabo bezinkampani nabo abayingxenye yenhlangano futhi ongasebenzi nabo ngqo. Okusho ukuthi, unethuba lokuhlala endaweni yakho yokunethezeka nozakwenu obathandayo noma, kunalokho, phuma enkambisweni.
5. Ukugqugquzelwa kokuzibandakanya enkampanini
Le nkampani ingakhuthaza abasebenzi ngokusebenzisa amafomula ahlukene. Enye yazo, ukuhlelwa kohlelo lokukhuthaza olunikeza ochwepheshe ithuba lokuthola izinzuzo ezahlukahlukene lapho kutholwa imiphumela esunguliwe. Kepha kukhona nohlobo lokukhuthaza lokuhambisana. Leyo ntshisekelo eletha injabulo kulabo ababeka phambili, ikakhulukazi, izibopho zobungane, ukwamukelwa nokwamukelwa emkhakheni wobungcweti. Isidlo senkampani yisinyathelo esingaqinisa lesi sibopho sokuhlangana ngasohlangothini lwalabo abayingxenye yeqembu elifanayo.
Izinzuzo ezinhlanu zokudla kwamakhisimusi enkampani kubasebenzi: ukugubha amaholide enkampanini, ukuvalelisa unyaka ngesipiliyoni esihlukile, ukudala isiko lenkampani, ukuqinisa amakhono ezenhlalo kanye nogqozi lokujoyina. Uyini umbono wakho mayelana nezidlo zamakhisimusi zenkampani zabasebenzi?