Existují lidé, kteří se diví, že neprošli pracovním pohovorem, zvláště když mají perfektní profil pro tuto konkrétní pozici a mají dostatek školení. Ale osobní hodnota je vidět na pracovním pohovoru A pokud to dostatečně nepřipravíte, je možné, že i když máte nejlepší přípravu na světě, nepřijmou vás jako kandidáta na tuto pracovní nabídku.
Takže pokud máte brzy pracovní pohovor na místo, které opravdu chcete, gratulujeme! Nyní ale nastal čas, abyste si byli jisti, že máte vše dobře promyšlené a že jste na pohovor dobře připraveni. Pokud nevíte, co byste měli vzít v úvahu, pokračujte ve čtení, protože vás zajímá znalost některých klíčů a být nejlepším kandidátem, nejen ve znalostech nebo zkušenostech, ale také v charismatu a osobní hodnotě.
Prozkoumejte společnost
Musíte si udělat vlastní průzkum společnosti, budete to muset vědět a přesně vědět, co dělá a jak to funguje, a také budete muset přesně vědět, jaké by byly vaše funkce, než vám to budou muset vysvětlit ! Pokud půjdete na pracovní pohovor bez jakékoli předchozí znalosti společnosti nebo toho, kdo je ředitelem nebo jaké jsou cíle nebo plány společnosti ... budou si myslet, že vás práce nezajímá nebo že nejste dostatečně zaujatý.
Pokud neznáte odpověď na základní otázku o společnosti, budete vypadat nedbale a nezodpovědně. Nechcete, aby na vás měli takový dojem, že? Na pohovoru musíte ukázat, že jste efektivní, důkladný a oddaný člověk a že tuto práci chcete nade vše. Pokud to máte na paměti, krátký 10minutový online průzkum společnosti vám může otevřít dveře a jít dlouhou cestu.
Buďte zajímaví a skuteční
Tazatel již před vaším setkáním přečetl váš životopis (nebo by měl) a také průvodní dopis, takže to, co chcete říct, už může být známé. Nevolali by vám, kdyby si nemysleli, že jste pro tuto práci vhodný, takže ... jak můžeš být zajímavý?
Tazatel o vás bude chtít vědět víc, takže se budete muset ujistit, že můžete říci 4 kvalitní věty, které mohou shrnout, kde jste byli, kde jste a proč chcete být v jejich společnosti a především, co můžete přispět tím, že ostatní ne? Nezapomeňte také neopakovat, co jste řekli v průvodním dopise, musíte použít nové nápady a jednoduché fráze. Nemusíte vypadat chytřeji, než jste již ... nenosit masky, musíte být sami sebou.
Také se nebojte v rozhovoru poznamenat humor (aniž byste vypadali vynuceně), v takových situacích to dokáže zázraky. Tazateli tedy můžete ukázat, že jste skutečná osoba, a nikoli robot bez pocitů nebo jen další číslo z jejich seznamu kandidátů na pozici.
Přemýšlejte o základních otázkách dříve, než vám budou položeny.
Dělat toto cvičení je velmi zajímavé, protože vám pomůže připravit se na základní otázky bez ohledu na to, zda jsou pokládány nebo ne. Cítíte-li se připraveni, budete si více jisti sami sebou a bude snazší odpovědět na jakoukoli otázku, ať už bude cokoli, co nejpřirozenějším možným způsobem. Věřte tomu nebo ne, vědět, jak odpovědět na nejzákladnější otázky, je zásadní pro to, abyste mohli absolvovat počáteční pohovor v zaměstnání.
V rozhovoru přijde čas, kdy se vás tazatel zeptá, co chcete od zaměstnání, a budete muset odpovědět na něco, na co vám dosud nikdo neodpověděl. Použijte svou představivost a kreativitu, abyste při odpovědi byli originální, a ačkoli se vám to zdá jasné, budete muset vymyslet správná slova, aby přesně věděl, co si myslíte o otázce, kterou vám položil.
A samozřejmě si pamatujte, že první dojem je zásadní. V tomto smyslu je důležité, abyste byli přesní, oblékali se podle zaměstnání, o které se ucházíte, a abyste byli samozřejmě vždy srdeční a respektovali. Tím se změní a ukáže se, že jste za svou práci zodpovědní a způsobilí.