At være mere kreativ betyder også at være lykkeligere. Da tabet af kreativitet ofte også er resultatet af en proces med professionel utilfredshed. Dette er tilfældet, når hovedpersonen oplever et tab af motivation. Tværtimod, når en arbejdstager er involveret og engageret i et projekt, tager de initiativet til at dele deres ideer. På Formación y Estudios Vi giver dig fem tip til at være mere kreative.
1. Opret en rutine
Rutine bringer orden ikke kun til kalender fra den personlige dagsorden, men også til det professionelle rum. Det er især vigtigt at etablere denne rutine. Selv de erhverv, som vi kan identificere som dybt kreative, ledsages af en disciplin, der starter med planlægning. At skabe en rutine er en god ting, men det er også at bryde ud af denne komfortzone nu og da.
2. Inspirationsbog
I løbet af dagen kan mange ideer og initiativer krydse dig. Nogle af disse forslag kommer i det mest uventede øjeblik. Disse oplysninger kan være meget værdifulde som råmateriale til at udføre fremtidigt arbejde. Men der er risiko for at glemme kort efter den idé, der opstod uventet i et bestemt øjeblik, hvor hovedpersonen ikke skriver denne idé ned i en notesbog for at vende tilbage til den senere og uddybe den.
Derfor er en af de vaner, du kan forstærke, at skrive de ideer, der inspirerer dig. Måske kasserer du senere nogle af dem, men det kan også ske ved at udvide dette refleksion efter det øjeblik omsætter du en konkret idé. Jeg prøver ikke at skrive alt ned, men det tilrådes at gøre det med de forslag, der kan hjælpe dig senere.
3. Team arbejde
At arbejde i et team er noget mere dybtgående end at være en del af en arbejdsgruppe. Du danner et hold, når du virkelig er en del af det. Det vil sige, når du samarbejder med andre og bliver involveret. Kreativitet flyder igennem i teamwork udveksling af ideer, feedback, dialog og perspektivet af et fælles rum, hvor hver promoverer deres bedste version.
4. Rum til at udvikle kreativitet
Kreativitet er ikke en ingrediens, der kun kan praktiseres i et bestemt livsområde, men som kan overføres til forskellige indstillinger. I øjeblikket har du for eksempel forskellige digitale ressourcer til at være i permanent kontakt med kreativitet, enten som forfatter eller som tilskuer. Sociale netværk er et eksempel på dette. Desuden kan det også øge dit kreative væsen under din fritid ved at lave en aktivitet, som du kan lide.
Ligesom det er vigtigt at finde en balance mellem professionelt og privatliv, er du også mere kreativ på arbejdspladsen, når du i din fritid afsætter et rum til at dyrke dette mål. Læsning er en anden af de vaner, der også styrker denne læring såvel som træning. Da viden og kreativitet hænger tæt sammen, for når du ved mere, har du også nye perspektiver.
5. Coaching for at tilskynde til kreativitet
Coaching er en disciplin, der har forskellige anvendelsesområder i forhold til personlig udvikling. Denne ressource hjælper dig også med at udvikle kreativitet. En proces med disse egenskaber kan hjælpe hovedpersonen i denne oplevelse med at udvikle nye kreative ressourcer, identificere mulige overbevisninger, der begrænser kreativitet, samt lære vaner, der driver dette kreative væsen. For at øge kreativiteten er det ikke kun meget vigtigt, at du styrker observationen, men også selvkendskab og mødet med dig selv.
Fem tip til at være mere kreative og lykkeligere, som du kan praktisere i dit arbejde eller i dine studier.