Conseils et techniques pour rechercher un emploi après avoir terminé votre cycle de formation professionnelle : préparez votre CV et vos entretiens d'embauche

étudier la PF à distance

Après étudier une formation professionnelle à distance, blended ou présentiel, votre objectif n'est autre que de chercher un emploi et de l'obtenir le plus rapidement possible.

En ce sens, nous voulons vous aider et c'est pourquoi Nous avons compilé une série de conseils et de techniques qui peuvent s’avérer utiles une fois votre cycle de formation professionnelle terminé. Jetez-y un œil et plusieurs vous aideront sûrement à vous lancer sur le marché du travail.

Préparer le CV

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L'une des premières tâches que vous devez accomplir une fois que vous avez terminé vos études d'EFP à distance, en mode mixte ou en personne est de rédiger votre curriculum vitae.

Comme vous le savez, Cela ne devrait faire qu’une page, deux au maximum. Mais il est préférable de s’en tenir à une seule feuille de papier et à un seul côté.

Vous devez refléter vos données personnelles, votre formation, votre expérience, ainsi que d'autres données d'intérêt ou de compétences que vous possédez et qui peuvent être liées aux emplois pour lesquels vous allez postuler.

L'une des erreurs que commettent de nombreux débutants lorsqu'ils recherchent un emploi est utiliser un programme d’études universel. Autrement dit, ils utilisent le même CV pour n'importe quel emploi, qu'il soit approprié ou non.

Ce problème se résout facilement en personnalisant le CV en fonction de l'offre d'emploi à laquelle vous allez l'envoyer. 80% du CV sera conservé mais les 20% restant pourront être personnalisés selon l'offre d'emploi.

Quant à savoir s'il est préférable d'inclure ou non une photo, ainsi que d'autres données personnelles telles que l'état civil, il y a beaucoup de controverses à cet égard et il est préférable que vous décidiez vous-même. Dans certaines offres, ils peuvent vous dire que vous devez l'inclure, mais il y en aura d'autres dans lesquelles cela ne sera pas nécessaire.

Créer un profil sur Internet

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Vous avez déjà votre CV et assurez-vous de l'envoyer en ligne et en personne dans les magasins pour lesquels vous souhaitez travailler. Mais cela ne fait pas de mal d'utiliser les réseaux sociaux comme LinkedIn ou même un blog ou un portfolio dans lequel vous pouvez démontrer votre formation, vos compétences et Faites-leur voir vos performances en termes de gestion des tâches, d'emplois, de compétences en communication... Tout cela vous donnera une marque personnelle qui pourra ouvrir des portes à des emplois.

Ne vous reposez pas sur vos lauriers

Il est courant de prendre un congé sabbatique à la fin d'une formation professionnelle ainsi que d'un diplôme universitaire. Cependant, nous ne le recommandons pas car La recherche d'un emploi prendra beaucoup de temps et peut être très frustrante.

À la fin de votre formation, il est normal que vous ayez une attitude positive, proactive et que vous souhaitiez conquérir le monde. Et c’est la meilleure lettre de motivation pour mener des entretiens et convaincre la personne qui embauche.

Soyez sélectif dans les emplois que vous souhaitez

Il est possible qu'au début de votre recherche d'emploi Vous souhaitez postuler uniquement aux postes qui sont réellement liés à ce que vous avez étudié. Mais au bout d’un moment, et si vous constatez qu’il n’y a pas trop d’offres, vous commencerez très probablement à répondre à toutes les offres d’emploi disponibles pour trouver une opportunité.

Ce n'est pas ce que nous recommandons. Le mieux que vous puissiez faire est Identifiez les offres qui correspondent à la formation professionnelle que vous avez suivie et au travail que vous pouvez ou souhaitez faire. Accepter un emploi qui ne vous épanouit pas et qui n'est pas lié à votre formation ne fera que vous décourager à long terme.

Profitez des emails froids

Les e-mails froids sont ces e-mails qui sont envoyés à des personnes ou à des entreprises sans qu’elles n’aient manifesté le moindre intérêt pour vous. Ils peuvent être bien acceptés si vous parvenez à attirer l’attention de l’autre personne.

Dans ce cas, ce que nous proposons est Faites une liste des entreprises dans lesquelles vous aimeriez travailler et envoyez-leur un email vous présentant et proposant votre candidature. pour d'éventuels postes vacants actuels ou futurs.

Dès que le CV a été envoyé ou non, notre recommandation est de ne pas le faire car lorsque nous envoyons un e-mail froid avec une pièce jointe, les programmes de messagerie le classent souvent comme SPAM puisque nous n'avons eu aucun type de relation avec le société où il a été envoyé. Et cela peut minimiser le taux d’ouverture de votre courrier électronique. Il est préférable de rédiger une lettre de motivation et de proposer d'envoyer le CV au cas où ils seraient intéressés par vous. De cette façon, vous vous assurez qu'ils peuvent vous répondre s'ils sont intéressés par votre profil et que vous les avez convaincus avec votre lettre.

N'ayez pas peur des entretiens d'embauche

CV sur table

Si vous avez travaillé dur pour envoyer votre curriculum vitae, à un moment donné, vous aurez été convoqué pour un entretien d'embauche. Le premier après avoir étudié la formation professionnelle est peut-être le plus dur et celui qui demande le plus de nerfs.

Lors de la préparation d’un entretien d’embauche, la meilleure recommandation que nous puissions vous donner est la suivante : Essayez de rassembler autant d'informations que possible sur l'entreprise et l'emploi qu'elle propose. Ayez également sur vous un dossier contenant tous les documents importants que vous avez mentionnés dans votre CV ainsi qu'une copie de celui-ci.

Se souvenir de s'habiller convenablement pour le travail et laissez vos nerfs à la maison. Il faut le voir comme une conversation entre les membres d’une entreprise et vous-même. Ils vont vous poser des questions sur votre formation et votre expérience et personne ne saura mieux répondre que vous. Il y aura également des questions sur vos objectifs, sur ce sur quoi vous voulez travailler, combien vous voulez gagner...

Une fois l'entretien terminé, nous vous recommandons envoyer un email de remerciement. C'est une façon de remercier le responsable des ressources humaines pour le temps qu'il vous a accordé et aussi d'essayer de réfléchir à ce que vous pouvez améliorer lors d'un futur entretien ou de clarifier si vous pensez ne pas vous être exprimé de manière adéquate.

Comme vous pouvez le constater, nous pouvons vous donner de nombreux conseils pour chercher du travail après avoir terminé une formation professionnelle. L'important est de mener une recherche active d'emploi et de ne pas se laisser décourager par le temps qu'il faudra pour trouver quelqu'un pour vous interviewer pour un emploi ou vous proposer un poste.


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