Cara mengakses posisi Wakil Pengawas Ketenagakerjaan

Masa magang perusahaan

Sub Pengawas Ketenagakerjaan adalah jabatan yang berada di bawah Pengawas Ketenagakerjaan dan Jaminan Sosial. Tempat-tempat dalam kategori ini biasanya disebut cukup teratur sehingga merupakan pilihan yang baik setelah gelar selesai.

Fungsi dari sub pengawas ketenagakerjaan adalah untuk mendukung pengawas ketenagakerjaan dan lain-lain yang lebih spesifik untuk jabatannya, seperti menegakkan peraturan tentang pekerjaan dan perusahaan. Pada artikel berikut kita akan berbicara sedikit lebih banyak tentang persyaratan untuk mengakses posisi ini dan fungsi-fungsi yang akan dilaksanakan dalam Administrasi.

Persyaratan untuk mendapatkan akses ke sub-inspektur tenaga kerja

Jika Anda ingin menampilkan diri dan bercita-cita untuk mendapatkan posisi sebagai asisten inspektur umum, Anda harus memenuhi serangkaian persyaratan yang kami uraikan di bawah ini:

  • Memiliki kewarganegaraan Spanyol.
  • Usia antara 16 dan usia pensiun wajib.
  • Gelar sarjana atau pascasarjana universitas di cabang sains, ilmu kesehatan, teknik atau arsitektur.
  • Tidak memiliki catatan kriminal.
  • Memiliki kapasitas fungsional yang diperlukan untuk melaksanakan posisi tersebut.

Ujian untuk mengakses jabatan Wakil Inspektur Jenderal

Dalam jenis posisi ini, proses seleksi terdiri dari: fase oposisi dan kursus pelatihan di mana kandidat yang berbeda dipilih.

Fase oposisi Ini akan terdiri dari tiga latihan:

  • Latihan pertama adalah pilihan ganda dan terdiri dari 40 pertanyaan. Setiap pertanyaan yang dijawab dengan cara yang benar dinilai dengan satu poin. Lawan memiliki dua jam untuk melakukan latihan, harus mencetak setidaknya 20 poin untuk lulus ujian.
  • Latihan kedua akan terdiri dari menjawab 10 pertanyaan. Setiap pertanyaan yang dijawab dengan benar dihargai dua poin. Latihan ini akan berlangsung maksimal 3 jam dan orang tersebut harus mencetak setidaknya 10 poin.
  • Latihan ketiga terdiri dari memecahkan asumsi yang berhubungan dengan subjek yang terkait dengan subjek posisi atau posisi tersebut. Skor maksimum adalah 30 poin, harus mendapatkan setidaknya 15 poin untuk lulus tes tersebut dan lulus kursus pelatihan.

Jika fase oposisi dilewati, pelamar untuk jabatan tersebut harus lakukan kursus pelatihan selektif yang berlangsung sekitar 3 bulan. Tujuan dari kursus ini adalah untuk melatih calon untuk posisi Wakil Pengawas Ketenagakerjaan. Di akhir kursus ini, pelamar harus mengikuti ujian praktik. Untuk lulus, Anda harus mendapatkan setidaknya 5 poin dari 10.

Mereka yang telah berhasil melewati kedua fase akan ditunjuk sebagai pejabat peserta pelatihan sambil menunggu pengangkatan terakhir mereka sebagai sub-inspektur tenaga kerja dan menjadi bagian dari penyelenggara negara.

wawancara kerja

Fungsi apa yang akan dilakukan oleh sub-inspektur tenaga kerja?

Fungsi-fungsi yang akan dikembangkan oleh seorang sub-inspektur ketenagakerjaan adalah sebagai berikut:

  • Mendukung dan membantu pekerjaan pengawas ketenagakerjaan. Sub-pengawas ketenagakerjaan adalah satu tingkat di bawah pengawas ketenagakerjaan, oleh karena itu jenis fungsi ini.
  • Menegakkan peraturan tentang ketenagakerjaan dan Jaminan Sosial, terutama dalam kaitannya dengan pencegahan bahaya kerja.
  • Nasihat untuk majikan dan pekerja dalam pemenuhan kewajibannya.
  • Akses pusat kerja yang berbeda untuk memeriksa apakah semuanya berfungsi dengan baik dalam kaitannya dengan peraturan saat ini.
  • Sebagai agen otoritas yang dapat mereka jangkau menjatuhkan denda dan tindakan pelanggaran kepada perusahaan yang mereka anggap pantas.
  • Memaksa pusat kerja untuk mematuhi langkah-langkah yang disyaratkan secara hukum sehingga pekerjaan itu sendiri, itu dapat dikembangkan tanpa masalah dan dengan menghormati hukum.

Berapa Penghasilan Wakil Pengawas Ketenagakerjaan

Sub-inspektur ketenagakerjaan, yang termasuk dalam kategori pegawai negeri sipil yang termasuk dalam subkelompok A2, Anda akan menerima gaji per tahun antara 28.000 euro dan 30.000 euro kotor. Ini adalah gaji pokok yang dapat ditingkatkan dengan berbagai suplemen.

Pada akhirnya, Kompetisi untuk tenaga kerja sub-inspektur adalah cara yang bagus untuk mendapatkan akses ke kelompok pejabat Negara. Ini adalah tempat yang biasanya cukup sering ditawarkan, jadi ini adalah pilihan yang baik untuk dipertimbangkan di akhir gelar universitas.


tinggalkan Komentar Anda

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Bidang yang harus diisi ditandai dengan *

*

*

  1. Penanggung jawab data: Miguel Ángel Gatón
  2. Tujuan data: Mengontrol SPAM, manajemen komentar.
  3. Legitimasi: Persetujuan Anda
  4. Komunikasi data: Data tidak akan dikomunikasikan kepada pihak ketiga kecuali dengan kewajiban hukum.
  5. Penyimpanan data: Basis data dihosting oleh Occentus Networks (UE)
  6. Hak: Anda dapat membatasi, memulihkan, dan menghapus informasi Anda kapan saja.