오늘날의 작업 환경에서 성장하기 위한 성공의 열쇠는 무엇입니까? 이력서와 진로에 차이를 만드는 요소는 무엇입니까? 의심할 여지 없이, 지속적인 훈련 그것은 일자리를 찾고, 책임 있는 위치에 접근하고, 실업에 대한 회복력을 높이고, 사업을 시작하는 데 중요한 가치를 나타냅니다. 반면에 현재 노동 시장은 매우 변화무쌍합니다.
결과적으로, 영구적인 변화를 겪고 있는 시나리오에서 명백한 위험이 발생합니다.: 잘 준비된 전문가라도 새로운 기술과 능력을 통합하지 않으면 자신의 지식이 정체되었다고 느낄 수 있습니다. 예를 들어, 귀하의 분야에서 부상하고 힘을 얻고 있는 추세를 인식하지 못하는 경우입니다. 노동 시장의 변화는 너무나 눈에 띄어 새로운 직업이 등장하고 다른 직업은 과거에 조금씩 나타나고 있습니다. 기술은 이러한 변화에 직접적인 영향을 미치는 요소 중 하나입니다. 그러나 일부 프로세스를 자동화하거나 디지털 변환을 추진할 수 있는 기술은 항상 긍정적인 목적으로 사용해야 합니다.
지속적인 교육 및 학습: 변화에 대한 적응을 향상시키는 열쇠
학습 루틴은 학생이 대학 학위를 취득하거나 FP 프로그램을 완료한다고 해서 끝나지 않습니다. 적어도, 워크숍 참석을 통해 지속적인 훈련의 습관을 들여온 사람들에게는 끝나지 않습니다., 책 읽기, 코스 수강 또는 코칭 및 멘토링 프로세스 참여. 즉, 기업가, 사업가, 임원 및 회사에 고용된 직원은 각자 해당 위치에서 새로운 학습 목표를 설정할 수 있습니다.
지속적인 교육은 우리가 언급한 바와 같이 매우 변하기 쉬운 현재 노동 시장의 상황에 의해 촉진되는 필요성입니다. 그러나 많은 경우 내부 요구 사항으로도 나타납니다. 즉 말하자면, 그것은 사람과 함께하는 개인 개발, 창의성 및 관심사를 반영합니다. 그의 중요한 여정 동안 (전문가 수준을 넘어).
학습 강화를 위한 온라인 및 대면 교육
그러나 실제로는 지속적인 훈련이 매우 필요하지만 현재 상황에서 자주 모순이 발생합니다. 공부할 시간, 네트워킹 연습 또는 커리큘럼을 확장하는 경험에 참여할 시간이 부족합니다. 즉, 근무 시간 및 기타 가족 책임의 요구는 단기적으로 지속적인 훈련을 촉진할 충분한 공간을 찾는 것이 항상 쉬운 것은 아니라는 것을 의미합니다. 다행스럽게도, 매우 다른 현실에 적응하는 광범위한 훈련이 있습니다.. 다양한 주제에 대한 과정을 제공하는 온라인 교육이 이에 대한 좋은 예입니다. 온라인 세션과 일부 대면 수업을 결합한 프로그램도 있습니다. 집중 훈련은 또한 전문가들에게 높은 수요가 있습니다. 예를 들어 일부 과정은 주말(많은 근로자가 퇴근하는 시간)에 진행됩니다.
일부 전문가들은 XNUMX월에 대학의 여름 코스에 참석하거나 학원에서 영어 프로그램에 참여하거나 XNUMX월 학습 목표를 계획하기 위해 공간을 할애하기도 합니다. 즉, 새로운 과정이 시작될 때, 교육 센터는 귀하가 관심을 가질 수 있는 교육 의제에 대한 뉴스를 제공합니다.. 석사 학위 또는 워크샵 발표에주의를 기울이는 것이 중요하다는 점을 명심하십시오 (표시된 기간 내에 등록을 공식화하려면).
따라서 제목에서 알 수 있듯이 미래의 노동시장에 적응하기 위해서는 지속적인 훈련이 관건이다. 결과적으로 학습 과제는 이제 더 가까운 목표에서 시작됩니다. 이력서를 검토하고 지식을 확장하기 위해 참여할 다음 도전이 무엇인지 결정하십시오.