El 첫 고용 그것은 직업 생활에서 가장 중요한 것 중 하나이며, 훈련 기간이 끝난 후이 지식을 실제로 적용 할 때이기 때문에 매우 원하는 첫 번째 기회입니다. 오늘날 사회에서 만연한 불안정한 고용은 많은 젊은이들이 해외에서 기회를 찾도록 이끌었습니다. 또한 온라인 구인 게시판에 게시 된 구인 정보를 상담 할 때 직위에 지원하기 위해 이전 경험을 요청하는 회사가 얼마나 많은지 관찰하기가 어렵습니다. 이 경우 역설이 발생합니다. 사전 기회가 없었 으면 경험을 쌓기가 어렵습니다.
이런 의미에서 홍보하는 것이 매우 중요합니다. 자원 봉사 경험 전문 분야와 연결되어 연습을 습득합니다. 또한 여름에 회사 인턴십을 선택하십시오. 또한 모든 회사가 이러한 사전 경험을 요청하는 것은 아닙니다. 사실, 많은 회사들이 젊고 새로 훈련 된 전문가를 찾고 있습니다. 첫 번째 직업에 대한 자격을 갖추려면 청년, 최근 훈련, 큰 잠재력, 열정 등의 강점에 집중하는 것이 필수적입니다.
첫 직장을 찾기위한 팁
1. 다소 혼란스러워하는 것은 정상이지만 상식 구직에서. 커리큘럼을 완료하고이를 다른 회사에 보내기위한 요구 사항은 필수 프로토콜입니다. 이전 경험이 없기 때문에 훈련과 기술을 강조하는 것이 중요합니다.
2. 또한 창의력을 장려하십시오. 표지 말, 커리큘럼을 요약하기 위해이 텍스트를 제한하지 마십시오. 긍정적 인 관심을 끄는 완전히 독창적 인 메시지를 보내십시오.
3. 증가를 제공하는 계절을 이용하십시오 구인 제안, 예를 들어 크리스마스 파티. 또한 연초는 새로운주기의 시작입니다.
4. 대학의 직업 은행 또는 센터에 이력서를 등록하십시오. 직업 훈련 당신이 공부 한. 이 센터는 자체 구인을 관리합니다.
5. 젊은 기업가를위한 지원을 활용하여 자영업의 가능성을 인식합니다. 좋은 사업 아이디어가 있고 자신에게 기회를주고 싶다면 그 가능성을 소중히 여기십시오.
6. 새로운 교육 과정 완료를 통해 지속적으로 교육하려면 선택할 수도 있습니다. Coursera, 온라인 플랫폼입니다. Coursera는 최고의 대학과 조직에서 개발 한 과정을 제공하여 교육에 대한 보편적 인 접근을 약속합니다.