Inovația este unul dintre elementele esențiale în orice companie care cucerește noi orizonturi din această evoluție. Cu toate acestea, abordarea comunicării poate fi diferențiată pe baza diferitelor caracteristici. Una dintre cele mai importante tendințe de astăzi este inovație deschisă. Metodologia care face posibilă această formă de inovație este colaborarea. Adică, compania stabilește punți cu alte organizații și profesioniști pentru a atinge un scop comun.
Această nouă strategie marchează un moment decisiv în ceea ce privește experiența inovației închise. Acest ultim concept descrie modul tradițional de lucru în multe organizații care nu stabilesc aceste alianțe externe. Procesele de inovare se bazează pe munca desfășurată de profesioniștii care alcătuiesc forța de muncă și de diferitele departamente. Obiectivul în ambele cazuri este același: transformarea inovației în obiective realiste. Cu alte cuvinte, inovația are întotdeauna o direcție.
Cu toate acestea, modalitatea de a atinge acest scop este diferită. În cazul inovației deschise, compania are perspectiva altor profesioniști care își contribuie talentul la proiect.
1. Construirea unei echipe bune
Unul dintre marile avantaje ale inovației care începe de la colaborare este că promovează formarea unei echipe solide. Compania își poate completa echipa cu încorporarea altor profesioniști foarte talentați care colaborează la un proiect. Prin această colaborare, compania creează contextul necesar pentru a dispune de resursele necesare pentru a investiga, gestiona și alimenta acest proces de transformare.
2. Obțineți rezultate valoroase
Această structură poate influența pozitiv propriul ritmul inovației făcând posibil ceea ce, fără a avea atât de multe mijloace, ar avea un proces mai lent. Și totuși, schimbările au loc într-un ritm care este mai mult decât evident în realitate. Transformarea tehnologică este un exemplu al modului în care acest nou context creează o nouă realitate în companii și în societate. Din acest motiv, inovația este esențială pentru a răspunde circumstanțelor externe de fiecare dată.
3. Răspuns proactiv pentru a spori adaptarea la schimbări
Este important să se creeze spații de comunicare care să promoveze această viziune a inovației. Din acest motiv, trebuie subliniat faptul că comunități de inovare deschisă. Fiecare tip de inovație are propriul spațiu. Inovația închisă, de exemplu, este obișnuită în căutarea unui nou produs pe care compania îl va comercializa în curând.
Cu toate acestea, inovația deschisă este și răspunsul la un mediu în continuă transformare în care o companie nu mai este percepută, doar, ca o competiție, ci și ca un posibil colaborator. Nu inovația închisă încetează să mai aibă sens în societatea actuală, ci mai degrabă că această nouă metodologie lărgește și completează această viziune.
4. Inovația deschisă întărește binele comun
Inovația este un ingredient care întărește o entitate, dar, în același timp, este și o propunere de valoare pentru clienți. Și, în cele din urmă, acesta este un motor care transformă societatea. Din acest motiv, angajamentul asumat de fiecare companie în această provocare de a inova are o perspectivă care depășește nivelul corporativ.
Întreprinderile pot, de asemenea, să pună un semn pozitiv asupra mediului în care fac parte. Inovarea deschisă caută obiective comune. Iar cei implicați în acea misiune au pus mijloacele necesare pentru a atinge acest obiectiv. Unul dintre mijloacele indispensabile este timpul.
Inovația, după cum știți bine, este întotdeauna importantă și necesară. Și această inovație poate fi deschisă sau închisă. Care este părerea și experiența dvs. în jurul ambelor concepte?