Vredno je, da smo zaradi določenih razgovorov za delo živčni, vredno je, da so nekateri nekoliko neizkušeni na področju iskanja zaposlitve, česar pa ne moremo dovoliti najpogostejše napake pri iskanju službe izdajo nas in nam preprečijo, da bi dobili tisto službo, po kateri smo tako hrepeneli.
Tukaj vam predstavljamo 5 najpogostejših napak. Ne prihajajte od zdaj naprej, jih že poznate:
- Ne pišite predolgega življenjepisa (CV). Pomislite na osebo, ki izbira osebje in ji dnevno prinese na desetine ali stotine življenjepisov. Mislite, da bo želela brati dolge strani, ko bo prešla 100. življenjepis dneva? No ne! V idealnem primeru bi morali osnove osredotočiti na en list. Morda je težko, vendar ni nemogoče. Pridobite primeren in funkcionalen dizajn.
- Življenjepis prilagodite položaju, za katerega se želite prijaviti. Če imate delovne izkušnje z različnimi temami in morate vse informacije zbrati na enem listu, preskočite tista delovna mesta, ki nimajo nič skupnega s položajem, za katerega se želite prijaviti. Brezveze je, če bi komercialni posrednik vedel, da ste na primer nekaj mesecev delali na polju.
- Dobro si oglejte zahteve, ki jih zahteva ponudba za delo. Brez koristi je pošiljanje čudovitega, dobro predstavljenega življenjepisa z veliko delovnimi izkušnjami, če ne izpolnite nekaterih zahtev, ki jih zahteva podjetje. Če te zahteve obstajajo, gre za nekaj, ne za okras.
- Ne pozabite vstaviti telefona in e-pošte. Če pošljete življenjepis in vas podjetje všeč kot kandidata, bo neuporabno, če ste pozabili vnesti telefonsko številko ali e-poštni naslov. Morda se zdi neumno, vendar so bili primeri.
- Bodite konstantni. Ne splača se nekega dne vključiti tako, da pošljete življenjepis na določene ponudbe za delo, naslednji dan pa nehajte s poskusi. Stalnost je v veliki meri motor, ki poganja sanje in želje. Bodite dosledni in to boste dosegli.