Ko pogledamo število zahtev, za katere se zahteva, da izpolnjujejo pogoje za nekatere prosta delovna mesta Lahko imamo občutek, da isti poklicni profil ne more zajeti tako velikega števila spretnosti, če poleg tega ena od navedenih zahtev ne presega 35 let. Konkurenčna družba, v kateri živimo, in vedno bolj individualistična, nas lahko pripelje do obsedenosti, da želimo imeti popoln življenjepis. Kako preprečiti, da bi ta namen nore popolnosti blokiral vaš polni potencial?
1. Zelo pomembno je, da vsak nov šolsko letoZ drugimi besedami, vsakič, ko pride mesec junij, naredite seznam izzivov, ki ste jih premagali v prejšnjih mesecih, spoznanj, ki jih pred letom dni niste imeli in ki so danes del vaše življenjske poti.
2. Bolj dosledni so različni pobude za usposabljanje kolikor se jih lotiš, več možnosti imaš za razvoj kompaktnega učnega načrta, v katerem je vsak tečaj povezan s splošno smerjo tvoje kariere.
3. Rok za nadaljevanje učenja ni. Veliko je ljudi, ki se po 40. letu odločijo, da se bodo vrnili na univerzo, da bi nadoknadili čas, ki ga v mladosti niso vložili pred knjige.
4. El popoln življenjepis To ne kažejo samo pridobljeni nazivi, ampak podjetja cenijo tudi socialne in osebne sposobnosti kandidata, če gre za nekoga, ki izstopa po svoji karizmi, če ima dobro voljo za timsko delo in ima visoko stopnjo motivacije.
5. El popoln koncept življenjepisa Kaže tudi na težnjo k primerjanju, ki jo ima kandidat, ko ve, da tekmuje z drugimi dobrimi poklicnimi profili. Osredotočite se na svoje prednosti, to je ključ do maksimuma vašega polnega potenciala. Pa tudi, da vsebina vašega življenjepisa ne bo pozabila na pomen oblike v predstavitvi.