Коли ви щойно закінчили університет, співбесіди у вашому професійному секторі можуть стати для вас проблемою, особливо якщо ви ніколи раніше цього не робили. Це особливо важливо, оскільки загалом кандидати на співбесіди на ці вакансії, як правило, мають однакову кваліфікацію, щоб претендувати на роботу, тому конкуренція вища, і це може змусити вас мати трохи більше нервів.
Однак є способи підготуватися до співбесіди, щоб ви могли відрізнятися від інших кандидатів і справити на інтерв'юера краще враження. Сюди, Ви, швидше за все, будете прийняті на цю посаду.
Чим більше ви підготуєте свої навички до співбесіди, тим більше ви зможете показати, що ви вмієте відстежувати свої шанси після співбесіди і що ви можете пройти друге співбесіду та отримати доступ до роботи, на яку ви прагнете.
Поради, як добре провести інтерв'ю
Якщо ви давно не закінчили диплом і запланували співбесіду у своїй професійній сфері, не пропустіть ці поради, оскільки вони стануть у пригоді. Запишіть їх усі, щоб жодного не пропустити!
- Проаналізуйте свою об’єктивну роботу. Подумайте, які ваші навички, знання та особисті якості корисні для роботи, якою ви хочете займатись. Висловіть їх чітко, щоб інтерв'юер знав, що ви дуже добре вписуєтесь у роботу.
- Складіть список ваших основних активів. Підготуйте близько 10 ключових активів, таких як навички, курсові проекти, досвід, особисті якості та бази знань, які дозволять вам зробити вагомий внесок у цю роль, якби вас прийняли на роботу.
- Поділіться прикладами. Для кожного з вищезгаданих ресурсів вам доведеться підготувати приклади або анекдоти, які показують, як ви використовували ці сильні сторони, щоб завершити свій попередній досвід, і як зараз вони можуть бути використані для цієї нової роботи. Поділившись цими прикладами зі свого життя, ви зможете показати співрозмовнику, що ви маєте право на цю посаду.
- Проявіть ентузіазм. Висловіть своє захоплення роботою чи організацією, у якій ви хочете працювати. Проявляйте ці позитивні емоції під час співбесіди. Під час співбесіди залишайтеся позитивними, навіть якщо відчуваєте стрес і нервозність.
- Практикуйте співбесіду. Перегляньте питання, які вони часто задають в інтерв’ю, і повторіть відповіді вдома. Навіть якщо вони не запитають вас про це пізніше, ви відчуєте себе більш комфортно і впевнено, тому ваші нерви заспокоять їх. Подумайте, як би ви відповіли на кожне запитання. Чим більше ви будете тренуватися, тим комфортніше ви почуватиметесь під час співбесід.
- Проводьте інформаційні співбесіди. Проводьте інформаційні співбесіди з випускниками коледжу, які працюють у вашій цільовій сфері. Дізнайтеся про ключові тенденції та про те, що потрібно для успіху.
- Дослідіть компанію. Дослідіть свою цільову організацію. Дізнайтеся про їхні виклики та досягнення. Читайте прес -релізи на їх веб -сайті. Шукайте статті в діловій пресі, що оцінюють прогрес організації. Шукайте в Google та соціальних мережах новини про організацію.
- Зверніть увагу на мову свого тіла. Під час співбесіди стежте за мовою тіла. Підтримуйте хороший зоровий контакт, кивайте, коли вони вам щось пояснюють, запитуйте про те, що вони говорять, щоб вони знали, що ви звертаєте увагу, підтримуйте хорошу поставу і відчувайте себе розслабленим одночасно.
- Вислухайте все, що вони вас попросять. Уважно вислухайте, перш ніж відповідати на запитання, попросіть роз’яснення, якщо ви не впевнені у фокусі питання. Це нормально, щоб зайняти кілька секунд, щоб подумати над своєю відповіддю. Завжди подумайте, перш ніж відповісти.
- Ставте запитання. Гарна ідея, що ви також задаєте питання щодо вакансії, щоб ви могли відобразити хороший інтерес, а також скористатися можливістю дізнатися більше про вакансію. Не питайте про гроші, тому що тоді ви дасте поганий імідж.
- Підсумуйте, чому робота вас цікавить. Наприкінці співбесіди, якщо вас все ще цікавить робота, поговоріть з інтерв'юером про те, чому робота вас цікавить і чому ви можете бути кращим кандидатом, ніж інші.
- Не забудьте подякувати. Ви повинні переконатися, що ви отримали контактну інформацію вашого інтерв’юера та якнайшвидше після зустрічі надіслали йому електронний лист або лист подяки. Окрім подяки, зверніться до всього, що викликає інтерес, та коротко підсумуйте, чому вона вважає, що ця робота вам підходить.