在家工作有时会成为例行公事。 专业人员大部分时间都是单独度过的，尽管他是与他建立数字通信的团队的一员，但他可能会错过与办公室同事最日常的交往。 在家工作的专业人士会在时间管理等具体行动中观察自己决定的积极或消极后果。
1.遵守预定时间
例如，通过按时启动任务 时间表 你给自己做了标记，这个事实后来也会对一天的后期节奏如何演变产生积极的影响。 相反，通过将例行程序的开始推迟到另一个时间，这种推迟会在有时间的感觉时以压力和紧迫感的形式产生影响。
不仅要现实地计划日历，而且以后将其移入体验领域也很重要。 在特定情况下，灵活处理也很重要。 例如，在当前时刻，自己的担忧会影响专业注意力。
2. 喜欢的办公室
当员工搬到公司的专业空间时，他没有机会选择房间的家具或装饰。 这是您在家工作时拥有的优势之一。
您可以通过优先考虑您最喜欢的装饰风格，选择您喜欢的颜色并通过细节个性化这个地方，来个性化这个专业空间。 情绪化. 例如，可以激发您灵感的字母形式的消息。
3.工作区下单
当您在家工作时，请更改您执行专业任务的环境。 您在家里，而不是在公司场所。
但在这两种情况下，有些成分同样是必要的。 其中之一是订单。 一个必须随着时间的推移而得到照顾和维护的订单。 因此，为了增加您的 动机 在家工作时，还建议您在一天的前几分钟内将所有东西放在适当的位置。 您在工作场所的第一印象中所感知到的视觉信息也会激励您或使您失去动力。
4.时不时打破常规
也许在某个时候你需要改变一个看起来与你相同的例程。 在计划议程的实现和整合新事物的可能性之间找到这种平衡是积极的。 这是远程办公的优势之一：灵活性。 因此，这 灵活性 当您出于建设性目的使用它时，它就站在您这边。 不是当你不断即兴发挥。
5. 重视你所做的工作
有时，孤独感会让一个人没有真正意识到他们的奉献和他们的价值 承诺. 你的工作很有价值。 您的工作对项目或其他人的生活产生积极影响。 因此，重视您执行的目标。 也许你并不总是得到你想要的认可，也许你想要有人来养活你的情感工资。 但这是你可以为自己做的事情。 你每天的努力对你和社会都很有价值。
还有哪些激励公式 远程办公 您是否愿意将其添加到我们在本文中添加的提案选择中 Formación y Estudios？最后，为了尽量减少孤独感，建议通过社交网络与其他专业人士联系。