目前,提倡男女平等(这是公平的,不应该甚至不必要求他们)非常流行,尽管当时的现实与理想化的理论大相径庭,研究一下它永远不会有什么坏处。
来自虚拟平等学校(妇女研究所),在 FSE 的限制下,他们为您提供 男女机会均等在线培训,采用敏捷灵活的方法,面向所有感兴趣的人和不同专业水平的人。
这所学校的目标是:
- 使男性和女性在 平等价值 作为社会发展的轴心。
- 促进就业是女性和男性在专业领域发展的领域 同等条件 能力和机会。
- 支持妇女的潜力和关注她们的社会需求,为她们 在平等中全面发展.
- 为公司和其他实体提供促进男女机会平等的工具 平衡 整个员工的个人、家庭和职业生活之间的关系。
- 向安全部队和机构的成员提供有关将性别观点纳入其专业实践和结构的问题的更多知识。
- 为与法律领域相关的专业人员提供知识和方法,将性别观点纳入法规的实际应用中,以实现男女之间的真正平等。
平等课程
这所学校提供的课程是根据你的水平来划分的。 如果你想做其中任何一个,在这里你可以看到所有提供的:
基本水平,针对一般对平等问题感兴趣的人,特别是安全部队和机构的成员:
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“平等机会意识”课程。 其持续时间为 30 小时。
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课程«平等机会培训:在安全部队和机构领域的实际应用»。 其持续时间为 40 小时。
先进水平 针对与每个课程对应的领域相关的人:
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课程“机会均等:就业领域的实际应用”。 其持续时间为 65 小时。
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课程“机会均等:社会服务中的实际应用”。 其持续时间为 65 小时。
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课程“机会均等:在公司和人力资源中的实际应用”。 其持续时间为 65 小时。
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“机会均等:法律领域的实际应用”课程。 其持续时间为 65 小时。
公司课程中的平等也有两个层次:
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课程«在公司中设计和应用平等计划和措施。 基本水平”。 其持续时间为 30 小时。
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课程«在公司中设计和应用平等计划和措施。 先进水平”。 其持续时间为 65 小时。
如果您想注册或索取有关此培训的更多信息,请随时访问 信息.