Тимски рад није важан само у компанији, већ и у академском пољу. Заједнички заједнички пројекат учи учеснике да је зброј талената сваког од њих кључ успеха. Тешкоће у комуникацији су слаба тачка овог искуства. Које су предности дијалога и комуникације у тимски рад? У Formación y Estudios коментаришемо ових пет тачака.
1. Координирати задатке у тимском раду
Важно је планирати пројекат ових карактеристика како бисте га разликовали функције, одредите временске оквире, успоставите краткорочне циљеве и унапредите ово искуство ка коначном циљу. Али без комуникације нема координације као последице забуне изазване нерешеним сумњама.
2. Дајте своје идеје
Тимски рад је такође креативнији када постоји пријатна клима за размену предлога и могућих иницијатива. Ова идеја мозга је изражавање комуникације онога који друге тера да учествују у посматрању или гледишту.
Сваки члан тима обогаћује пројекат када допринесе. Али да би то било могуће, препоручује се да протагонисти цене комуникацију током пројекта.
Ове повратне информације такође фаворизују стварање сценарија који подстиче креативност из сарадње. Односно, комуникација јача радни простор који се не заснива на индивидуализму већ на њему емоционална великодушност да прославе заједничке успехе и превазиђу потенцијалне заједничке потешкоће.
3. Посвећеност тимском раду
Када се дружење истакне као објективна вредност у тимском раду, протагонисти се више укључују у пројекат. Другим речима, ова спољна мотивација такође утиче на ниво посвећености оних који нестрпљиво преузимају своју одговорност у извршавању различитих задатака. Тешкоће комуникацијаСупротно томе, могу довести до недовољне укључености оних који се, упркос присуству на радном месту, ментално дистанцирају од тог сценарија.
4. Разјасните сумње у дело
Током рада у тиму могу се појавити и сумње, јер се током састанка може догодити да оно што неко жели да изрази другима у почетку није схваћено. У овом случају, комуникација дозвољава чворове конфузија да разјасни то питање које, ако не буде решено, може ометати рад после тога.
Иако честа тишина може довести до спознаје хипотеза и претпоставки које су у многим случајевима резултат субјективне интерпретације, само је комуникацијом могуће супротставити информације. Када радите тимски, научите нове ствари од својих сарадника, лекције које можете израдити из свог угла. Али, поред тога, можете бити пример и другима.
КСНУМКС Уверење
Када неколико људи ради као тим, свесни су заједничког циља који желе да постигну. Али поверење је неопходно за напредак у овом процесу. Поверење се не гради одмах у почетној фази пројекта, већ се гради мало-помало комуникацијом. То је речи ојачати ову блискост.
Које су предности комуникације у тимском раду? Координирати задатке и функције чланова тима, успоставити простор за дијалог за размену идеја, ојачати међусобно поверење, решити сумње у различитим фазама процеса и ојачати посвећеност сваког од учесника у циљу.