Trong khoảng thời gian cuối cùng của năm, đây là thời điểm để xem xét các mục tiêu nghề nghiệp đã đạt được. Nhưng, đổi lại, sự khởi đầu của một năm mới cũng đi kèm với động lực của những mục đích công việc mới. Tìm kiếm việc làm là một mục đích không chỉ có thể là hậu quả của một thời gian thất nghiệp, mà còn là mong muốn cải thiện điều kiện làm việc. Các kỹ năng cơ bản để tìm việc là gì? Trên Formación y Estudios chúng tôi liệt kê năm điểm:
1. Thái độ chủ động
Yếu tố may mắn có thể được hiểu theo hai quan điểm. Liên quan đến những hoàn cảnh nằm ngoài khả năng kiểm soát của bạn, bạn cảm thấy rằng vận may đang đứng về phía bạn khi các sự kiện thuận lợi cho bạn. Tuy nhiên, may mắn thực sự là điều đó bắt đầu từ một Thái độ chủ động trong đó bạn đóng vai trò là nhân vật chính bằng cách tuân theo kế hoạch tìm kiếm việc làm mà bạn đã đặt ra cho mình.
Thái độ chủ động trái ngược với xu hướng này khiến bạn phải trì hoãn các mục tiêu cho lần khác. Bạn thể hiện thái độ chủ động này khi nộp đơn xin việc cho các công ty mà bạn muốn làm việc. Với cách hành động này, bạn đầu tư vào tương lai của bạn thông qua hiện tại của bạn.
2. Đào tạo liên tục
Một khuynh hướng học tập không chỉ bắt đầu từ việc tham dự các khóa học, đại hội và hội nghị, mà còn từ việc tự học thông qua việc đọc sách chẳng hạn.
Điều này đào tạo liên tục tăng kỹ năng và khả năng của bạn. Do đó, với quá trình đào tạo liên tục này, bạn cũng tăng khả năng tuyển dụng của mình.
3. Kỹ năng kỹ thuật số
Giao thức tìm kiếm việc làm đã phát triển với Công nghệ mới. Hiện nay, việc gửi chương trình giảng dạy qua email hoặc tìm kiếm các thư mời thông qua các bảng việc làm trực tuyến, đánh dấu xu hướng loại bỏ hình thức truyền thống của thư bưu điện.
Năng lực kỹ thuật số cũng được phản ánh thông qua tầm quan trọng của việc chăm sóc thương hiệu cá nhân thông qua việc tối ưu hóa các nguồn tài nguyên kỹ thuật số như Linkedin, blog hoặc trang web.
4. mạng
Điều quyết định nhất không phải là số lượng liên hệ mà là việc quản lý chương trình nghị sự nói trên mạng lưới điều đó làm nổi bật khả năng thiết lập các liên minh hợp tác. Ví dụ: nếu bạn thông báo cho các liên hệ của mình rằng bạn đang tìm việc làm, thì có khả năng một số người trong số họ có thể thông báo cho bạn về các cơ hội nghề nghiệp, các khóa đào tạo, tài nguyên kỹ thuật số hoặc thương hiệu có thể có.
5 Giao tiếp
Kiến thức về ngôn ngữ thứ hai được đánh giá cao. Tiếng Anh là một sự bổ sung tốt cho giáo trình. Tuy nhiên, kỹ năng giao tiếp cũng quyết định đến ngôn ngữ mẹ đẻ của bạn. Giao tiếp bằng văn bản có thể nhìn thấy ngay khi bạn gửi sơ yếu lý lịch đến công ty, bạn cũng thể hiện kỹ năng của mình trong việc vượt qua các bài kiểm tra quy trình tuyển chọn, trong một cuộc phỏng vấn xin việc qua điện thoại hoặc trong bất kỳ tương tác nào với công ty.
Do đó, thông qua năm năng lực này, bạn sẽ tăng mức độ khả dụng của mình trong thị trường việc làm hiện tại. Bạn nghĩ những kỹ năng nào khác nên được thêm vào danh sách các đề xuất này?