Toto sú informácie poskytnuté delegáciou Španielska konfederácia obchodných organizácií Kanárskych ostrovov. Nezamestnanosť na kanárskom území je podľa údajov poskytnutých obchodnou organizáciou pokrytá ľudia s nízkou úrovňou akademickej kvalifikácie.
Z tohto dôvodu táto organizácia podnikateľov povolala orgány verejnej správy na investovať do aktívnych politík zamestnanosti dosiahnuť, aby nezamestnaní, najmä dlhodobí, dostatočne kvalifikovať byť konkurencieschopný vo svete práce.
CEOE tiež uvádza, že prichádza kríza zabila menej kvalifikované pracovné miesta že na ostrovoch sa vždy sústreďovalo na odvetvie stavebníctva, ktoré tradične vždy absorbovalo veľa mladých ľudí, ktorí čelili pokušenie relatívne ľahkých peňazí zapísali sa na staviteľstvo a ukončili formálne štúdium.
Z údajov, ktoré má CEOE k dispozícii, sa tiež zistilo, že percento nezamestnaných s vysokoškolským vzdelaním počas krízy zostala stabilná a že sa za tie 3 roky, ktoré trvalo, výrazne nezvýšila.
To, že nezamestnanosť je medzi absolventmi vysokých škôl nižšia, je spôsobená ich vyššia kvalifikácia a možnosti prístupu v prípade nezamestnanosti k väčšiemu rozsahu pracovných miest ako tých, ktoré môžu prístup k zle vzdelanému obyvateľstvu. Z tohto dôvodu CEOE zdôrazňuje potrebu Kanárskych ostrovov trénovať, ak sa chcú dostať zo zoznamov nezamestnanosti.
Fuente: Deň | Obrázok: Spoločný záujem