Stojí za to, že sme nervózni z určitých pracovných pohovorov, stojí za to, že niektorí môžu byť v oblasti hľadania práce trochu neskúsení, ale na čo nemôžeme pripustiť najčastejšie chyby pri hľadaní práce zradia nás a bránia nám získať prácu, po ktorej tak veľmi túžime.
Tu vám prinášame 5 z týchto najčastejších chýb. Odteraz už neprichádzajte, už ich poznáte:
- Nepíšte príliš dlhý životopis. Pomysli na toho človeka, ktorý si vyberá zamestnancov a ktorému denne prináša desiatky alebo stovky životopisov. Myslíte si, že bude chcieť čítať dlhé stránky, keď prejde stým životopisom dňa? No nie! V ideálnom prípade by ste mali sústrediť základné informácie na jeden hárok. Môže to byť ťažké, ale nie nemožné. Získajte vhodný a funkčný dizajn.
- Upravte životopis pre pozíciu, o ktorú sa chcete uchádzať. Ak máte pracovné skúsenosti s rôznymi témami a potrebujete sústrediť všetky informácie do jedného hárku, preskočte tie úlohy, ktoré nemajú nič spoločné s pozíciou, o ktorú sa chcete uchádzať. Je zbytočné, aby komerčný maklér vedel, že ste napríklad niekoľko mesiacov pracovali na poli.
- Dobre si prezerajte požiadavky, ktoré sú požadované v pracovnej ponuke. Ak nesplníte niektoré z požiadaviek, ktoré požaduje spoločnosť, je zbytočné posielať krásny a dobre prezentovaný životopis s mnohými pracovnými skúsenosťami. Ak tieto požiadavky existujú, je to na niečo, nie na dekoráciu.
- Nezabudnite vložiť telefón a e-mail. Ak pošlete životopis a spoločnosť vás má ako kandidáta rád, bude zbytočné, ak ste zabudli uviesť svoje kontaktné telefónne číslo alebo e-mailovú adresu. Môže sa to zdať hlúpe, ale vyskytli sa aj prípady.
- Buďte konštantný. Nestojí za to, aby ste sa jedného dňa zapojili zaslaním životopisu na určité pracovné ponuky a ďalší deň to prestaňte skúšať. Stálosť je zväčša motorom, ktorý poháňa sny a túžby. Buďte dôslední a dosiahnete to.