วิธีการหางานใหม่ถ้าคุณติดอยู่

มีบางช่วงในชีวิตที่คุณอาจรู้สึกติดอยู่กับงานปัจจุบันของคุณ หยุดนิ่งและไม่มีทางเลือกในการพัฒนาภายในบริษัทปัจจุบันของคุณ เมื่องานกลายเป็นกิจวัตรประจำวันในทางลบ แสดงว่าคุณอยู่ในช่วงเวลาที่ดีที่จะพัฒนาในระดับมืออาชีพและเปิดประตูงานอื่นๆ วิธีการหางานใหม่ถ้าคุณติดอยู่? คิดว่าฤดูร้อนเป็นช่วงเวลาที่ดีในการตัดสินใจและใช้ประโยชน์จากช่วงเวลาที่คนอื่น ๆ พักผ่อน นั่นคือการแข่งขันก็น้อยลงเช่นกัน และเดือนกันยายนก็เป็นการเริ่มต้นที่ดีสำหรับรอบใหม่

อัพเดทหลักสูตรในรูปแบบและเนื้อหา

การอัปเดตเรซูเม่ของคุณไม่ได้หมายความเพียงแค่การมอบเนื้อหาใหม่ให้กับคุณโดยการเพิ่มข้อมูลการฝึกอบรมและประสบการณ์ล่าสุด คุณควรพยายามสร้างสรรค์ด้วยรูปแบบเพื่อให้จดหมายปะหน้าของคุณดึงดูดสายตามากขึ้น

งานในอุดมคติของคุณคืออะไร

เขียนลงบนกระดาษว่าคุณลักษณะของงานที่คุณฝันถึงคืออะไร ไม่ได้เกี่ยวกับการมีความคาดหวังที่ยากจะบรรลุ แต่เกี่ยวกับการกำหนดทิศทางที่คุณต้องการติดตาม เพื่อเป็นแรงบันดาลใจ คุณยังสามารถดูข้อเสนองานต่างๆ ที่เผยแพร่ในกระดานงานเพื่อระบุโปรไฟล์ของข้อเสนอที่ดึงดูดความสนใจของคุณได้มากที่สุด

อัพเดทรายชื่อของคุณ

นี่เป็นเวลาที่ดีในการติดต่อกับผู้ทำงานร่วมกันที่เชื่อถือได้อีกครั้ง คุณสามารถแจ้งพวกเขาว่าคุณสนใจที่จะประเมินข้อเสนอต่างๆ อย่างไรก็ตาม สิ่งสำคัญคือคุณต้องแบ่งปันข้อมูลนี้กับผู้ที่จะปฏิบัติต่อข้อมูลดังกล่าวเป็นความลับเท่านั้น เนื่องจากคุณไม่สนใจที่จะให้บริษัทปัจจุบันของคุณรู้ว่าคุณกำลังมองหางานอื่น จนกว่าคุณจะมีข้อเสนอที่แน่นอนแล้ว

อัพเดททักษะของคุณ

นี่เป็นเวลาที่ดีในการปรับปรุงทักษะทางวิชาชีพของคุณด้วยภาษา และยังเป็นช่วงเวลาที่ดีในการอัปเดตทักษะทางเทคโนโลยีของคุณ ฟิลด์เหล่านี้มีความสำคัญอย่างยิ่งในประวัติย่อ

อดทนและคิดแผนปฏิบัติการ

เป็นเรื่องปกติที่เมื่อคนๆ หนึ่งรู้สึกหยุดนิ่ง พวกเขาสามารถรู้สึกแย่ลงไปอีกจากความไม่อดทนของตนเอง อย่างไรก็ตาม ให้นำคุณค่าของความพากเพียรเป็นเสาหลักในการพัฒนาตนเอง วาดแผนปฏิบัติการ กล่าวคือ พัฒนาตารางเวลาของงานที่มุ่งเป้าไปที่การค้นหาแผน B ทั้งหมดนี้จะต้องถูกจัดวางกรอบในบริบทที่แท้จริงของสถานการณ์ปัจจุบันของคุณ นั่นคือเมื่อคุณทำงาน คุณไม่สามารถมีสมาธิกับเวลาทั้งหมดในการหางาน อย่างไรก็ตาม คุณสามารถเพลิดเพลินกับกระบวนการค้นหางานนี้โดยไม่ต้องกังวลกับการทำงาน การว่างงาน.

ตัวเลือกอื่นๆ ภายในบริษัทของคุณ

ขึ้นอยู่กับแผนผังองค์กรของบริษัทที่คุณเป็นส่วนหนึ่ง คุณอาจมีโอกาสได้ทำงานในแผนกอื่น ในกรณีนั้น ให้พิจารณาทางเลือกในการขอเปลี่ยนงาน แต่ในกรณีนั้น เมื่อคุณคุยกับเจ้านายของคุณ ให้อธิบายว่าเหตุผลเชิงวัตถุของคุณคืออะไร คุณยังสามารถขอขึ้นเงินเดือนได้หากคุณเห็นว่ายุติธรรม